Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Senior Java Developer
Что нравится?
Хороший уровень оплаты труда, современный стек, гибрид, возможность ходить по конференциям, профессиональный коллектив
Что можно улучшить?
Удаленки нет, раньше хоть летом была. Очень много работы, очень сложная структура. Многий опыт...
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
График, доход, коллектив, возможность роста, уровень обучения
Что можно улучшить?
Нужно учитывать пожелания сотрудников и позволять работать там, где им удобно
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Есть зал бесплатный. Помещения теплые и чистые. Светло и уютно дают бесплатный чай, печенья, корнер. Местоположение в центре.
Что можно улучшить?
Повысить зарплату. Дать возможность работать с утра а не с обеда. Парковочные места тол...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Профессиональный рост, условия работы, уровень заработной платы
Что можно улучшить?
График работы иногда выпадает на выходные дни
Старший менеджер по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Сложно сказать, каждый может найти что-то для себя и выявить зоны роста, как для себя, так и для коллектива
Что можно улучшить?
График работы и заработная плата, работы становится всё больше, а зп не меняется)
Менеджер по продажам
Что нравится?
Близость к дому Заработная плата без задержки. Наставничество. Обучение
Что можно улучшить?
График работы. Перерывы. Нет дмс
Ведущий специалист
Что нравится?
Всё по тк РФ. Шикарные условия для отдыха, корпоративная система очень развита. Всё сделано для удобства сотрудников. Руководство всегда шло навстречу. Прозрачная система мотивации. Расположение офиса очень удобное (работала на Сахар...
Начальник отдела экономической безопасности
Что нравится?
Возможность вырасти профессионально и личностно. Обучающие курсы и корпоративный университет
Что можно улучшить?
Карьерный трек не всегда работает так как преподносит работодатель. Более четкие и прозрачные KPI
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Был относительно неплохой коллектив, хороший соц пакет и условия для сотрудников
Что можно улучшить?
Мотивацию для сотрудников, сократить жесткие критерии оценки сотрудников, доплатить за переработки сотрудников о которых все умалчив...
Менеджер по продажам
Что нравится?
В первое время нравилось все, руководитель был очень хороший, коллектив тоже, зарплата устраивала
Что можно улучшить?
В дальнейшем условия становились все хуже, требовалось в три раза больше, а платили так же, руководство сменилось,...