Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Нравится коллектив, график работы, своевременные выплаты
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам! Повысить ЗП
Старший аудитор
Что нравится?
Белая зарплата, лучшая корпоративная жизнь, спору нет. Лояльное отношение Руководителя и хорошая обратная связь. Минусы: отсутствие карьерного роста; работа на оценку, а не на качественно выполненную задачу; неуважение менеджера стоя...
Ведущий экономист
Что нравится?
Официальная и стабильная зп, премии, дмс, хорошие условия труда, возможность развития, возможность участия в мероприятиях проводимых организацией
Что можно улучшить?
При централизации набирать сотрудников в офисе куда передаётся функ...
Специалист по прямым продажам
Что нравится?
Стабильная и своевременная зарплата, сплаченый коллектив, перспективы роста
Что можно улучшить?
Больше перспектив карьерного роста
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Дружный коллектив, близость к дому, стабильный доход, развитие.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Ведущий экономист
Что нравится?
Хороший соцпакет, своевременная выплата заработной платы.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам.
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Стабильный доход 3 р в месяц. Хороший ДМС. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Не вычитать 13% налога с аванса
Старший специалист отдела отчетности
Что нравится?
Стабильность, хороший офис и техника
Что можно улучшить?
Соцпакет, улучшить ДМС, базовые клиники, без доплат, это обычные городские клиники, добавить стоматологию. Увеличить скидку для отдыха в Мрии
Старший инженер по разработке
Что нравится?
Условия труда, репутация компании, различные активности, направленные на развитие профессиональных качеств и не только
Что можно улучшить?
Внутренние бюрократические процессы и коммуникации между смежными командами
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
близко к дому, много офисов
Что можно улучшить?
руководство и уровень оплаты