Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Близко к дому. Относительно адекватный руководитель. Возможность перехода в другие отделы
Что можно улучшить?
Оформление человека на штатную должность.
Консультант по продажам
Что нравится?
Стабильность, рядом с домом. Годовые премии. Много интересных конкурсов. И на этом все заканчивается.
Что можно улучшить?
Руководящий состав. И больше банковских продуктов нежели продавать все как на рынке.
Сотрудник
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика
Что можно улучшить?
Технические нововведения сначала необходимо доводить до безупречности в тестовом режиме, а потом запускать в работу.
Клиентский менеджер
Что нравится?
Прекрасная, надёжная и престижная компания. Четкие выплаты з/пл, прекрасные возможности для карьерного роста, хороший соц.пакет
Что можно улучшить?
График работы, уровень з/пл
Сотрудник
Что нравится?
Расположение офиса
Условия труда
Современные подходы к работе
Приятный головой бонус перед Новым годом
Что можно улучшить?
Возможности роста
Прозрачность процессов
Оперативность принятия решений
Возможности общения с руко...
Сотрудник
Что нравится?
Новые технологии. Обучение и развитие. Понятные регламенты. Корпоративная культура.
Что можно улучшить?
Условия труда в офисах обслуживания физических лиц. Нормы рабочего времени и отдыха.
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Можно менять офис без особых проблем, удобные внутренние сервисы для сотрудников
Что можно улучшить?
Руководство. Рабочее место
Клиентский менеджер Сбербанк премьер
Что нравится?
Возможность карьерного роста, постоянные тренинги и корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Адекватные планы продаж
Сотрудник
Что нравится?
Компания номер один на рынке. Правильная стратегия у высшего менеджмента. Есть корпоративный университет, который реально работает. Если есть желание- можно стремительно расти в карьере.
Что можно улучшить?
Работа HR службы - высокая...
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, свобода выбора отпуска, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Хромает обеспечение расходных материалов необходимых для нормального выполнения должностных обязанностей.