Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Водитель
Что нравится?
Все нравится Дружный коллектив Удобный график работы Близость к дому
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Ведущий инженер
Что нравится?
Нравится условия работы и карьерный рост
Что можно улучшить?
спасибо должно оцениваться в денежном эквиваленте
Специалист по связям с общественностью
Что нравится?
Близость у дому, отличный коллектив. Своевременность выплаты заработной платы
Что можно улучшить?
Сохранить компанию !
Разработчик
Что нравится?
Кафетерий льгот, взяли без опыта, есть удаленка, в офисе бесплатная еда.
Что можно улучшить?
Заказчики разбалованы скоростью выполнентя задач и джуниору сложно успеть в назначаемые сроки. Например, сениору дают 4 дня на задачу, на эт...
Экономист
Что нравится?
Передовые технологии, классические методы управления, поощрение инициативы
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременные выплаты заработной платы, более менее хороший доход
Что можно улучшить?
Выдать выездным сотрудникам служебный транспорт. Не требовать от сотрудника технического блока совершать продажи.
Ведущий инженер
Что нравится?
Стабильность, соц.пакет, компенсации по лечению, льготы по ипотеке .
Что можно улучшить?
Ежегодные компенсации по заработной плате
Отзыв сотрудника
Что нравится?
заработная плата, условия труда
Что можно улучшить?
поменять руководство
Менеджер по подбору персонала
Что нравится?
Диалог с любым из руководителей. График. Возможность удалённого формата. Возможность ЗАРАБОТАТЬ, а не работа ради работы.
Что можно улучшить?
Скорость введения в использование инноваций. Упразднение процесса согласований.
Директор В2С
Что нравится?
Открытость руководства, но нет дружной атмосферы, каждый по себе
Что можно улучшить?
Корпоративную культуру