1. Ростелеком
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
17 110 отзывов
1-2
1 079
2-3
3 649
3-4
4 530
4-5
9 741
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОСТЕЛЕКОМ"
Руководитель:Осеевский Михаил Эдуардович
Дата регистрации:09.09.2002
ИНН:7707049388
КПП:784201001
ОГРН:1027700198767
ОКПО:17514186

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Социальные льготы и официальное оформление

Минусы

  • Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
  • Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
  • Бюрократия и сложные внутренние процессы
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель направления

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

условия труда, премия годовая, ДМС, передовая телекоммуникационная компания, возможность работы в удаленном режиме

Что можно улучшить?

повысить уровень заработной платы (в административном блоке очень маленькая зп)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий юрисконсульт отдела претензионно-исковой работы

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Удобное расположение, хорошие, комфортные офисы и условия труда.

Что можно улучшить?

Отношение старших сотрудников к молодым оставляет желать лучшего. Отсутствует школа наставничества


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Свободный график, понимающие работодатели и прекрасный коллектив.

Что можно улучшить?

Везде нужен прогресс, но за этим должны следить определенные люди


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, январь 2025

Что нравится?

Удаленная работа, гибкий график, возможность договориться с руководством

Что можно улучшить?

Большой поток агрессивных клиентов, монотонная работа


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
3,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Работа на удаленке. Удобный график. Дружный коллектив. СВ всегда приходят на помощь.

Что можно улучшить?

Своевременное обновление ПО и фикс ошибок. Увеличение ЗП для сотрудников 1-3 линии. Обновление оборудования со стороны заказчика...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Саранск, январь 2025

Что нравится?

Стабильный заработок,Своевременно. Хороший коллектив. Офис в центре со всеми удобствами.

Что можно улучшить?

Побольше обучаемости, материала,практики. Желательно не групповое


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

Сама работа хорошая, интересное, есть поле для собственных решений, коллеги с радостью поддерживают

Что можно улучшить?

Обещанного удаленного графика не было, как и поднятие окладной части


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Универсальный специалист связи

Уже не работает в компании
3,3
Турочак, январь 2025

Что нравится?

Интересная работа отличный коллектив,свобода действий относительная

Что можно улучшить?

Повысить уровень дохода линейного персонала,зп позорно низкая для такой профессии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

Федеральная сеть, большой охват, огромная база клиентов, график работы

Что можно улучшить?

Невозможно построить путь по карьерной лестнице, если ты пришел "с улицы" и у тебя нет связей. Будь ты хоть четырежды умный и знающий. Предпоч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Условия обучения и поддержки руководства, больше ничего......

Что можно улучшить?

Снизить жесткость требований соответствия скриптам и добавить дополнительные перерывы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста