Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Установщик интернет оборудования
Что нравится?
Близко к дому,расположенность,удобный график;зп вовремя, рекомендую!
Что можно улучшить?
Ничего,все устраивает,спасибо за Хороший коллектив, Советую друзьям
Инженер технической поддержки
Что нравится?
Стабильная и конкурентная заработная плата, выплаты без задержек, сверхурочная работа оплачивается в соответствии с ТК, хороший коллектив, в моем отделе отличное руководство которому не безразличны сотрудники, возможен карьерный рост...
Инженер мониторинга
Что нравится?
График, условия труда, близость к дому, хорошее отношение руководства
Что можно улучшить?
Инструкции к действиям в различных рабочих ситуациях
Руководитель направления
Что нравится?
Гибридный формат работы, наличие ДМС, возможность творчески проявляться и масштабировать это всё в форматы клубов по интересам. Наличие обучения, курсов.
Что можно улучшить?
Наставничество для новых сотрудников (не только словами, но...
Ведущий специалист по маркетингу и рекламе
Что нравится?
Гибридный график работы, офис в центре, наличие премий и это пожалуй все
Что можно улучшить?
Поставить кофе-пойнты, организовать достойную оплату труда, помогать расти своим сотрудникам
Маркетолог
Что нравится?
Рядом с домом.свободный график. Хороший коллектив. Было очень приятное и открытое руководство.
Что можно улучшить?
Соц. Пакет Обучаемость персонала и рабочие места в кабинетах
Оператор 1 линии
Что нравится?
Удобство в работе и отзывчивость руководителя, легко брать допки но все же работы много
Что можно улучшить?
Могла быть лучше зарплата, но зп все же зависит от самих сотрудников то есть его можно увеличить
Оператор
Что нравится?
Классный коллектив и кураторы, которые дают базу знаний. Но совершенно не понравилось отношение к новым людям
Что можно улучшить?
отношение между сотрудниками и условия труда
Ведущий инженер-конструктор
Что нравится?
Близость к дому, но больше ничего хорошего нет, поэтому такая низкая оценка
Что можно улучшить?
Оплату трудя для сотрудников, перестать сокращать персонал там, где его уже и так мало
Мастер по обслуживанию абонентов
Что нравится?
Вопросов не возникало, хорошее место работы. Приятный коллектив
Что можно улучшить?
Поднять оплату труда , убрать ненужные функции , которые усложняют процесс