Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Супервайзер группы активных продаж
Что нравится?
Всё очень не постоянно и не стабильно! Руководство по словам , вроде лояльно, по факту нет! Рекомендовать. думаю да, если есть хорошая стрессоустойчивость.
Что можно улучшить?
Всегда за справедливость, тут такого нет! Никто ни за что...
Менеджер
Что нравится?
Работаю в Ростелекоме около полугода. Коллектив хороший. Меня быстро обучили, поддерживали во всем. На ошибки реагировали адекватно, не штрафовали. Есть перспективы для развития и комфортные условия труда. Рекомендую как работодателя...
Младший куратор
Что нравится?
Нравится коллектив, всё объясняют, подсказывают как быть в сложной ситуации
Что можно улучшить?
Было бы здорово иметь в офисе зону отдыха, и почаще устраивать коллективные мероприятия
Программист
Что нравится?
здесь есть абсолютно всё для комфортной и продуктивной работы: коллеги профессионалы, руководители знающие потребности сотрудников, отличные корпоративные программы обучения, поддержки, соц пакет.
Что можно улучшить?
Хотелось бы еще...
Программист-разработчик
Что нравится?
для старта пойдет, лояльность к работе, удаленная работа, но роста никакого...
Что можно улучшить?
уровень з/п - прости ниже рынка отношение руководства к работникам плохое. много бюрократии у верхушки.
Супервайзер группа продаж БТИ
Что нравится?
Дружный Коллектив, график работы, социальный пакет, дополнит. выплаты
Что можно улучшить?
Вернуть технические отделы(ТУ) в СЦ Ставропольского филиала для эффективной работы
Менеджер салона
Что нравится?
График работы. Коллектив.Стала уверенной в себе .Всё нравится . Минусов нету.
Что можно улучшить?
У меня был небольшой опыт в продажах. Благодаря ростелекому я стала увереннее в себе.Очень нравятся задачи и возможности для роста. У м...
Менеджер
Что нравится?
У нас в команде не бывает фразы это не моё. Если срочно нужно подготовить презентацию для клиента, а у менеджера завал, приходит аналитик и помогает с данными. Если у разработчика баг в релизе,коллега из QA не ждёт, пока скажут, а ср...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Люблю свою работу! Продажи для меня это драйв, плюс хороший бонусы. Коллеги поддерживают, начальство не давит. Есть обучение, тренинги. Минусы отдел иногда перегружен, но переработки оплачивают. А так меня все утраивает.
Что можно ул...
Менеджер
Что нравится?
В Ростелекоме не сидят по кабинетам и не общаются только в чатах. Мы встречаемся онлайн и офлайн. У нас есть корпоративные дни, когда вся команда собирается в одном зале, обсуждает проекты, спорит, смеётся. Даже если ты в Владивосток...