Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший инженер направления местных сетей передачи данных
Что нравится?
возможность удаленной работы
Что можно улучшить?
уровень заработной платы
Бухгалтер по расчетам с поставщиками и подрядчиками
Что нравится?
Близость к дому, возможность работать удалённо, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы, увеличение штата сотрудников Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Обучение хорошее, супервайзер был отличный, но на этом плюсы заканчиваются.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам хуже некуда. Уровень дохода мизер, постоянные продажи о которых изначально ничего не говорят.
Сотрудник
Что нравится?
Своевременная оплата труда, больничных , отпусков. Возможность переносить сроки заявок. Вменяемость вышестоящих руководителей.
Что можно улучшить?
Заработную плату , дополнительные отпуска , модернизацию старых сетей
Бухгалтер
Что нравится?
Хороший старт для карьеры, хорошая организация процедур, спокойная работа
Что можно улучшить?
Улучшить атмосферу, нужно работать над уменьшением "кислотности" в коллективе
Оператор на телефоне
Что нравится?
Свободный график. Интересная работа. Общение с людьми. Оплата больничных и выплаты в срок
Что можно улучшить?
Маленькая ЗП для такой нагрузки
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, интересная работа, возможность самообучения, наличие медицинской страховки, соблюдение КЗОТ
Что можно улучшить?
Невозможность карьерного роста, отсутствие хотя бы минимальных индексаций з/п (обесценивание дохода сотрудн...
Старший мастер по обслуживанию абонентов
Что нравится?
Близость к дому, крупная телеком компания
Что можно улучшить?
Снабжение материалом
Сотрудник
Что нравится?
Берут без проблем и обучают есть карьерный рост
Что можно улучшить?
Хорошо было бы поднять зарплату сотрудникам до 70тр после вычета
Сотрудник
Что нравится?
Удаленный формат работы. Есть ДМС, интересная внутренняя культура организации.
Что можно улучшить?
Уровень дохода не соответствует поставленным задачам. Отсутствие логической карты поставляемых задач, ставятся невзаимосвязанно не учи...
