1. 220
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,5
13 272 отзывов
1-2
1 841
2-3
3 412
3-4
4 068
4-5
5 704
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Ведущий специалист, ведущий юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,83
Печора, сентябрь 2024

Что нравится?

Стабильность, крупная компания, престиж, мотивация, коллектив, руководство

Что можно улучшить?

Сохранять рабочие места для специалистов АУП на местах, тенденция на укрупнение и централизацию функций привела к их сокращению


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по работе с корпоративными клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, сентябрь 2024

Что нравится?

Отличные условия труда, приятный и отзывчивый коллектив, бонусы для сотрудника от компании.

Что можно улучшить?

Распределение нагрузки между сотрудниками, в некоторых моментах требуется мультизадачность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник Линейно Технического цеха.

Уже не работает в компании
2,83
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

белая ЗП. Коллектив был хороший. Больше нечего добавить по данному вопросу.

Что можно улучшить?

Лояльность руководства к персоналу, поднять ЗП. Прислушиваться к мнению сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, сентябрь 2024

Что нравится?

Свободный график, зона отдыха, коллеги, руководство, рабочее место

Что можно улучшить?

В принципе ничего, наверное, повышение зарплат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер электросвязи

Уже не работает в компании
2,17
Санкт-Петербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Большая компания и теоретически там могут быть возможности для карьерного роста.

Что можно улучшить?

Карьерного роста в Ростелекоме добиться сложно, даже, если ты готов учиться новому и расти. Обычно это не ценится. Тут в компании пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Омск, сентябрь 2024

Что нравится?

Возможность дополнительно зарабатывать, работать удалённо, удобный график

Что можно улучшить?

Добавить штатных единиц, изменить подход к сотрудникам на конкретных филиалах работы, не мести всех под одну гребёнку, оплата работы на шта...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,67
Челябинск, сентябрь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика, хороший коллектив, место для отдыха и быстрое трудоустройство.

Что можно улучшить?

Ставка за отработанные часы работы, а не колличество удачных заявок. Потому что ты можешь отработать целый месяц, по полным...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,83
Челябинск, сентябрь 2024

Что нравится?

Свободный график, хороший процент за продажи, понимающее и справедливое руководство

Что можно улучшить?

Менеджерам не хватает оклада и зарплаты 2 раза в месяц, повышенных мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Тольятти, сентябрь 2024

Что нравится?

Работа рядом с домом, можно договориться на удалёнку. Есть всё что нужно, не торопят по срокам

Что можно улучшить?

Хотелось бы улучшить коллектив, немного не хватает поддержки со стороны руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,17
Ставрополь, сентябрь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы, стабильный доход, близость к дому.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, работу других отделов, выполнения обещаний компанией.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста