Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Хороший заработок, который зависит только от тебя, можно совмещать с учёбой
Что можно улучшить?
Затрудняюсь ответить
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Не кинули, выплата была, но нужно читать договор найма на работу и договор оплаты труда
Что можно улучшить?
Конкретное поставление задач, распределение трудовых заданий, четкий план работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив. График работы. Удобное расположение офиса. Стабильность.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Рабочее помещение.
Ведущий специалист управления по работе с персоналом
Что нравится?
Гибкий график работы ,хорошие условия труда, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста,
Старший эксперт отдела обработки претензий
Что нравится?
Коллектив, дополнительные мероприятия для сотрудников, разные бонусы от партнеров
Что можно улучшить?
Места отдыха и заработную плату
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Господдержка, большие инвестиции, человеческие ресурсы, много проектов
Что можно улучшить?
Стратегия. Её нет, а надо бы
Бухгалтер
Что нравится?
объективная оценка задач и распределение работы в группе
Что можно улучшить?
график работы персонала
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошие коллеги. Всегда помогут. Есть зачатки автоматизации процессов.
Что можно улучшить?
Уйти от позиции ‘исторически сложилось’. Уменьшить количество управленцев.
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Современность, развитие важной отрасли, целеустремлённость, масштабность, социальная ответственность.
Что можно улучшить?
Синхронизация модернизации всех уровней управления в компании.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная заработная плата, удобный рабочий график. Мне нравится что мое развитие и личностный рост, это неотъемлемая часть моей работы, поскольку, для того, чтобы быть эффективным, необходимо постоянно учиться и повышать квалификац...