Ростелеком

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,5

13 272 отзывов

1-2

1 841

2-3

3 412

3-4

4 068

4-5

5 704

ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Инженер электросвязи

Уже не работает в компании

2,0

Кострома, декабрь 2021

Что нравится?

Крупная компания, всё официально, стабильные отпуска

Что можно улучшить?

Перспектива профессионального развития отсутствует, как и возможность повышения

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,83

Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Официальное трудоустройство, полный соц.пакет, своевременная оплата труда, условия и график работы

Что можно улучшить?

Материальное стимулирование- повышение заработной платы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании

3,17

Санкт-Петербург, декабрь 2021

Что нравится?

Известный бренд, деятельность строго регламентирована

Что можно улучшить?

Отношение к вопросам оптимизации сводится к оптимизации численности персонала, при этом упускается сам бизнес процесс

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель группы бизнес-анализа

Уже не работает в компании

2,5

Санкт-Петербург, декабрь 2021

Что нравится?

Белая Зарплата. ДМС. Мат. помощь. Коллектив сотрудников

Что можно улучшить?

Нет возможности роста. Старые помещения требующие ремонта. Ростелеком- огромная неподвижная бюрократическая машина особенно в регионах. Куча этапов согласова...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист отдела обучения

Уже не работает в компании

3,67

Саранск, декабрь 2021

Что нравится?

Коллектив, ежемесячные мероприятия, улучшения в плане отдыха сотрудников, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Количество сотрудников на площадке дабы снизить нагрузку, заработную плату, пересмотреть систему контроля каче...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании

3,67

Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Своевременная оплата труда. Организация билетов театр и другие мероприятия. Обучающие курсы

Что можно улучшить?

Вообще отсутствует индексация заработной платы, что сильно демотивирует.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Все, профсоюз, коллектив, условия работы, подарки, мероприятия

Что можно улучшить?

Ремонт в офисах хотелось бы лучше, так как не везде была Новая мебель

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по обучению

Уже не работает в компании

4,17

Санкт-Петербург, декабрь 2021

Что нравится?

Молодой активный коллектив, позитивная атмосфера, возможность творчества в работе.

Что можно улучшить?

Размер компенсации труда.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании

4,17

Владивосток, декабрь 2021

Что нравится?

Так как я не работаю напрямую с клиентами (только через телефон), нет строгой формы одежды. Коллектив в моем направлении (группа сопровождения продаж в2в / единый центр компетенций) очень хороший все дружные, нас тут рабртает 10 чело...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании

2,17

Нижний Новгород, декабрь 2021

Что нравится?

даст эта компания умение работать в режиме многозадачность и колоссальную стрессоустойчивость. После Ростелекома уже ни где не страшно работать)

Что можно улучшить?

Хотелось бы повышение зарплаты.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста