Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: удобный и гибкий график, хорошая зарплата и возможность отслеживать уровень премии. Удобные программы, упрощенные и экономящие время сотрудников. Лояльное руководство и возможность переехать в другой город, не меняя работу. Что можно улучшить: коммуникация руководства с сотрудниками, служба безопасности, наполняемость магазинов, своевременное реагирования на проблемы офисов, увеличение штатов магазинов.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Быстрый карьерный рост, хороший коллектив, отзывчивое руководство
Что можно улучшить?
Условия подбора персонала, ускорить решение проблем в офисах продаж
Сотрудник
Что нравится?
Близко с домом, понимающее начальство и возможность выбора рабочего графика, множество плюшек и хорошая зарплата даже после вычета, все объясняют и всячески помогают
Что можно улучшить?
Меньше обязанностей возлагать на специалистов,...
Директор Сектора
Что нравится?
Давно работаю в компании, адекватное руководство, есть ДМС, и то что в качестве мотивации всегда разыгрываются поездки в другие страны!
Что можно улучшить?
Видно что компания постоянно развивается, очень гибкая и всегда быстро находи...
Специалист по продажам
Что нравится?
Много обучающего материала,обучение в офисе.коллектив поможет при сложностях,все объяснят(но везде по разному)
Что можно улучшить?
Везде есть план продаж,понятно что нужно выполнять по максимуму,но многим из руководства все равно как...
Директор магазина
Что нравится?
Система заработка, мотивация телепорт, можно переезжать не теряя должность, стаж. Многозадачность, разнообразие, дополнительные мотивации
Что можно улучшить?
Работоспособность программ, ускорить процесс рейтингов мотиваций, добавить...
Директор магазина
Что нравится?
Вырабатывать лидерские качества
Обучать более не опытных сотрудников
Что можно улучшить?
Заработная плата
Уважение начальства
Телефон должен лежать а не постоянно звучать от начальства
Региональный менеджер
Что нравится?
Возможность развиваться, проходить обучение и расти карьерно.
Что можно улучшить?
Обратить внимание на управление персоналом. Переработки и выход в выходные дни
Руководитель отдела организационного развития
Что нравится?
Открытость руководства для персонала, лояльность, отличные условия труда.
Что можно улучшить?
затрудняюсь ответить, меня все устраивало, причиной увольнения был переезд в другой регион.
Начальник офиса
Что нравится?
Меня устраивали все условия работы, график работы, условия работы.
Что можно улучшить?
Улучшить схему премирования.
Управляющий филиалом
Что нравится?
Возможность развиваться и достигать результатов, огромный масштаб компаний
Что можно улучшить?
Нюансы по организации труда, бизнес процессы тоже несовершенны