1. Почта России
Почта России
Почта России
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,1
11 949 отзывов
1-2
2 810
2-3
4 114
3-4
3 766
4-5
3 179
Почта России — крупнейший почтовый оператор страны, зарегистрированный в 2002 году с ИНН 7724490000 и уставным капиталом 50,771 миллиарда рублей, под руководством директора Волкова Михаила Юрьевича. Предприятие предоставляет услуги доставки корреспонденции, посылок, платежей и банковских сервисов через обширную сеть отделений по всей России. Почта России интегрирует цифровые технологии, включая онлайн-отслеживание и мобильное приложение. В рейтингах ЦБ входит в число значимых игроков финансового сектора. В 2025 году компания модернизирует инфраструктуру для повышения скорости и качества услуг.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПОЧТА РОССИИ"
Руководитель:Волков Михаил Юрьевич
Дата регистрации:2002
ИНН:7724490000
КПП:771401001
ОГРН:1197746000000
ОКПО:41587589
Уставный капитал:50 771 795 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Почта России

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Почту России часто отмечают за стабильные выплаты, официальное оформление, социальные гарантии, удобное расположение отделений и гибкие графики. Сильной стороной называют дружные коллективы, лояльных руководителей, обучение и возможность карьерного роста. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Среди других повторяющихся вопросов — многозадачность, нехватка персонала, состояние помещений, техника и программное обеспечение, а также коммуникация между подразделениями и руководством.

Плюсы

  • Стабильные выплаты без задержек
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Удобный график и близость к дому
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Низкий уровень заработной платы
  • Высокая нагрузка и многозадачность
  • Нехватка персонала в отдельных отделениях
  • Требуют улучшения помещения, техника и ПО
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор связи

Уже не работает в компании
3,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Честный справедливый руководитель хороший график работы. Близко к дому

Что можно улучшить?

Зарплату нужно увеличить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор связи 2 класса

Уже не работает в компании
3,5
Ярославль, январь 2022

Что нравится?

Стабильность, возможность выбрать место работы ближе к дому

Что можно улучшить?

Учитывая нагрузку и спектр предоставляемых услуг - заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отделения почтовой связи

Уже не работает в компании
2,5
Самара, январь 2022

Что нравится?

Близкое расположение к дому, коллектив, возможность узнавать что-то новое

Что можно улучшить?

Оплата труда, условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отделения

Уже не работает в компании
4,3
Ивня, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому, удобный график. Хороший коллектив и руководитель.

Что можно улучшить?

Заработную плату. В остальном работа отличная


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому. Своевременная оплата труда. Современная оргтехника

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,3
Сыктывкар, январь 2022

Что нравится?

График, четкая своевременная выплата, расположение рядом с домом.

Что можно улучшить?

Оплату труда, премиальные мотивации, условия труда связанные с программным обеспечением, много недоработок.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
3,5
Не указан, январь 2022

Что нравится?

Близко к дому, новый опыт в ит(сервер, принтера, оптимизация серверов)

Что можно улучшить?

Зарплата и улучшить некоторые удобства и отсутствующие удобства в отделениях.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
2,0
Не указан, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому. Меня взяли без опыта роботы, и без стажа.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Почтальон 1 класса

Уже не работает в компании
2,3
Краснодар, январь 2022

Что нравится?

Всегда есть свободные вакансии, график работы свободный: можно работать 24/7 и конечно же зп (премия?,-нет, не слышали)

Что можно улучшить?

Зп поднять, распределить нагрузку, премию сделать персональную (чтобы зависела только от тебя)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор связи

Уже не работает в компании
1,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Официально по ТК РФ, отпуска, больничные, декретные платят.

Что можно улучшить?

Зарплату повысить, кормить обедами, отремонтировать помещения, завести новую технику , сделать график работы 8 часов в день, убрать заказные письма, либо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста