1. Почта России
Почта России
Почта России
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,1
11 949 отзывов
1-2
2 810
2-3
4 114
3-4
3 766
4-5
3 179
Почта России — крупнейший почтовый оператор страны, зарегистрированный в 2002 году с ИНН 7724490000 и уставным капиталом 50,771 миллиарда рублей, под руководством директора Волкова Михаила Юрьевича. Предприятие предоставляет услуги доставки корреспонденции, посылок, платежей и банковских сервисов через обширную сеть отделений по всей России. Почта России интегрирует цифровые технологии, включая онлайн-отслеживание и мобильное приложение. В рейтингах ЦБ входит в число значимых игроков финансового сектора. В 2025 году компания модернизирует инфраструктуру для повышения скорости и качества услуг.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПОЧТА РОССИИ"
Руководитель:Волков Михаил Юрьевич
Дата регистрации:2002
ИНН:7724490000
КПП:771401001
ОГРН:1197746000000
ОКПО:41587589
Уставный капитал:50 771 795 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Почта России

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Почту России часто отмечают за стабильные выплаты, официальное оформление, социальные гарантии, удобное расположение отделений и гибкие графики. Сильной стороной называют дружные коллективы, лояльных руководителей, обучение и возможность карьерного роста. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Среди других повторяющихся вопросов — многозадачность, нехватка персонала, состояние помещений, техника и программное обеспечение, а также коммуникация между подразделениями и руководством.

Плюсы

  • Стабильные выплаты без задержек
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Удобный график и близость к дому
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Низкий уровень заработной платы
  • Высокая нагрузка и многозадачность
  • Нехватка персонала в отдельных отделениях
  • Требуют улучшения помещения, техника и ПО
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист отдела реструктуризации

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Полная оплата взятых обязательств. При увольнении оплатят не использованый отпуск и, в один день с сотрудниками, полугодовую премию. Лояльное руководство, что ожидаемо при таких зарплатах.

Что можно улучшить?

Работу с персоналом: в Ф...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор 1 класса

Уже не работает в компании
1,2
Анапа, январь 2022

Что нравится?

Близко к дому, что очень удобно, тк не тратишь время и деньги на проезд. Своевременная выплата.

Что можно улучшить?

Условия труда. Заработная плата. График(если не хватает работников - можешь пахать за 2, а получать всего ничего). По...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
2,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Единственый плюс это график 1/3,корпаративный транспорт.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к своим подчиненым.Стараться услышать то что пытаются донести рабочие до высших начальников.Набрать на каждый участок полный штат для...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор 1 класса

Уже не работает в компании
3,7
Воронеж, январь 2022

Что нравится?

Всегда помогает и слышет твои пожелания, добрый и отзывчивый человек. Если ты к нему хорошо и он к тебе хорошо

Что можно улучшить?

Увеличить зароботную плату операторам и почтальонам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по договорной работе

Уже не работает в компании
3,3
Карасук, январь 2022

Что нравится?

Свободное распределение рабочего времени и сил, возможность научится новым программам

Что можно улучшить?

Оплата труда самая низкая среди госучреждений. Из этого следует низкая производительность труда, особенно в УФПС. Некомпетентно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Зарплата, коллектив, график работы

Что можно улучшить?

Компьютерную технику


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор связи 1 класса

Уже не работает в компании
3,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Ответственный, справедливый, отзывчивый. Всегда стремился в выполнении месячных планов и был заинтересован в желаниях своих подчиненных.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы и условий труда( помещение для сотрудников) зона...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Близко к дому, общение с людьми. Оплачиваются отпускные, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Всё замечательно, не думаю, что то надо улучшить, и так Почта Россия меняется на глазах и в лучшую сторону. Но сейчас сокращение идут, это...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Почтальон

Уже не работает в компании
1,0
Красноярск, январь 2022

Что нравится?

Своевременная заработная плата, много физической активности.

Что можно улучшить?

Оплату труда, отношение к сотрудникам, количество сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому и больше ничего. Объем работы большой, а зарплата маленькая.

Что можно улучшить?

Улучшить нужно все. От ремонтов отделений и отношения верх стоящего руководство к подчинённым.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста