Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Бит
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Первый Бит воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, отзывчивыми коллегами и руководителями, гибким или удалённым форматом работы и заметными возможностями для обучения и карьерного развития. Работодателя часто рассматривают как хорошее место для старта в ИТ и получения практического опыта. При этом часть сотрудников отмечает, что уровень дохода и система мотивации не всегда соответствуют ожиданиям, а внутренние процессы, коммуникация между подразделениями и адаптация новичков требуют дальнейшего улучшения.
Плюсы
- Дружелюбный и профессиональный коллектив
- Гибридный и удалённый формат работы
- Обучение, курсы и возможности развития
- Карьерный рост и смена направлений внутри компании
- Отзывчивые руководители и поддержка коллег
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть воспринимаются как недостаточные
- Систему мотивации и пересмотр оплаты хотят сделать прозрачнее
- Коммуникация между отделами не всегда выстроена
- Адаптация и наставничество требуют большей структурированности
- Часть сотрудников отмечает недостатки офисов, оборудования и социальных льгот
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер проектов
Что нравится?
В тот период, когда я работала было много обучения. Много рассказывали о 1С, как работает и чем отличаются продукты. Много информации и это хорошо
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату сотрудникам Всем сотрудникам без исключе...
Сервисный инженер
Что нравится?
Хорошая корпоративная культура, разноплановые мероприятия, обучение. Компания готова вкладываться в развитие сотрудников.
Что можно улучшить?
Во время моей работы, мне очень не хватало возможности для удалённой работы.
Финансовый менеджер
Что нравится?
Возможность роста, обучение, профессиональная поддержка руководителей и коллег
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты. Коммуникации головного офиса с регионами
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Хороший молодой коллектив, корпоративная жизнь, есть внутренний портал
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами, не всегда логичные противоречивые действия руководства, минимальные зарплаты, нулевой социальный пакет
Руководитель проектов
Что нравится?
Система адаптации. Дружный и направленный на развитие коллектив. Адекватное руководство, которое поможет в возникающих трудностях. Возможность работать удаленно
Что можно улучшить?
Офисное помещение не до конца соответствует уровню к...
Региональный маркетолог
Что нравится?
Возможность удаленной работы, обучение за счёт компании, хороший коллектив, белая зарплата, внутрикорпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Улучшить коммуникацию между отделами и офисами
Менеджер проектов
Что нравится?
Отличный коллектив, адекватный руководитель, отличный онбординг, выполнение договоренностей, современный подход к организации труда
Что можно улучшить?
Нужна отдельная зона для телефонных переговоров, на старте не понятна структура о...
Руководитель направления
Что нравится?
Сложно представить где еще есть такая возможность получить такую высокую экспертизу в бизнесе. Уже через полгода ты в этой компании становишься экспертом в управлении бизнесом разного уровня и отраслей. Думаю, лучшее место для развит...
Маркетолог
Что нравится?
Зарплата в срок, скидки для сотрудников, корпоративный стиль
Что можно улучшить?
Исправить фразу о том что ДМС предоставляется так как его можно только купить в компании. В целом низкая зарплата у сотрудников, большая текучка(
Маркетолог
Что нравится?
Очень нравится атмосфера: очень дружелюбные ребята, простые, без выпендрёжа) Лично моя зарплата соответствует рыночной. Вопросы по поднятию зарплаты руководство готово обсуждать, но надо понимать, что повышение зп возможно только тог...