1. НПФ Реом
НПФ Реом
НПФ Реом
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,8
19 отзывов
1-2
0
2-3
4
3-4
5
4-5
13
Отзывы (19)
Вакансии (1)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ФИРМА "РЕОМ"
Руководитель:Горелкин Виталий Юрьевич
Дата регистрации:25.05.2017
ИНН:7802621929
КПП:780401001
ОГРН:1177847184316
ОКПО:15775474

Отзывы сотрудников о работе в компании НПФ Реом

Мастер участка изготовления типовых испытательных камер

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, март 2026

Что нравится?

Не умеют слушать, общаться, каждый сам по себе. Ужасное отношение руководства к рабочим

Что можно улучшить?

Нет смысла что то делать. Менять полностью команду.

Слесарь-электромонтажник

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Адекватный работодатель, всегда идёт на уступки

Что можно улучшить?

Заработную плату и зону отдыха

Ведущий специалист службы качества

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, декабрь 2025

Что нравится?

Компания производит реальные вещи (климатические испытательные камеры), а не "торгует воздухом".

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха, стратегию и тактику развития; минимизировать беспорядок на производстве.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Открытое руководство Дружный коллектив Удобное расположение

Что можно улучшить?

Высокая нагрузка – работать приходится много Зона отдыха – требует улучшений, хотелось бы более комфортные условия для перерыва


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела снабжения

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Интересные задачи, хорошее руководство, отличный коллектив. Лояльное руководство, всегда идут на встречу сотруднику. ДМС, что не маловажно.

Что можно улучшить?

Мотивацию сотрудников, корпаративные мероприятия. Возможность обучения со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,2
Не указан, ноябрь 2024

Что нравится?

Зарплата вовремя. Оплачиваемые выходные в праздничные дни. Компенсация проезда и питания. Хотелось бы зарплату больше получать.

Что можно улучшить?

Условия для отдыха сотрудников. Мотивация заработной платы. Коммуникация между отдела...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист холодильного оборудования

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Индивидуальный подход, поощрение инициативности, профессионализм в своей сфере.

Что можно улучшить?

Работа в bitrix24, улучшить место отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, октябрь 2023

Что нравится?

З.П и переработки - всё без обмана. Условия быта и рабочее место тоже отлично.

Что можно улучшить?

Увеличить площадь производства. Очистить от ненужного хлама. Вместо наблюдателей разместить камеры, будет больше толку.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Гибкий график, поскольку я студент, начальство идет навстречу. Хорошая дружелюбная команда. Возможность для профессионального роста. Руководство рассматривает все предложения по оптимизации рабочих бизнес процессов.

Что можно улучшит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по холодильному оборудованию

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Знал бы в студенческие годы компанию Реома, то трудоустроился бы сразу, с первого дня показали толерантность, профессионализм, адекватность!) Приятный коллектив, всегда есть, к кому обратиться за помощью, и тебе помогут в решении люб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста