1. Национальный исследовательский Томский государственный университет
Национальный исследовательский Томский государственный университет
Национальный исследовательский Томский государственный университет
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
16 отзывов
1-2
3
2-3
3
3-4
3
4-5
9
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Национальный исследовательский Томский государственный университет

Лаборант

Уже не работает в компании
5,0
Томск, май 2025

Что нравится?

Всё хорошо организовано, работа интересная, никаких проблем не было

Что можно улучшить?

Все хорошо, пока не увидела сферы возможного улучшения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
3,67
Томск, апрель 2025

Что нравится?

Даёт возможность развиваться , курсы повышения квалификации.

Что можно улучшить?

Повысить зарплату. И в отчетный период не сидеть на работе до поздна.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Делопроизводитель

Уже не работает в компании
4,17
Томск, апрель 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, нормированный рабочий день, расположение места работы.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, возможность работать по гибкому графику.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по учебно-методической работе

Уже не работает в компании
5,0
Томск, апрель 2025

Что нравится?

Самое лучшее место для работы, всем рекомендую. Идеальные условия труда, прекрасный коллектив

Что можно улучшить?

Можно добавить места для отдыха сотрудников за счёт организации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Преподаватель

Уже не работает в компании
4,67
Томск, март 2025

Что нравится?

Внимательный подход к преподавателям; помощь с методическим сопровождением; техническое оснащение занятий.

Что можно улучшить?

Программу дисциплины, учебное обеспечение.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Делопроизводитель

Уже не работает в компании
3,5
Северск, февраль 2025

Что нравится?

Известный университет,все белое,официальное. Договора заключают на год. Какой смысл,каждый год надо думать продлят или нет. Если запускаете проект,делайте договор на весь период.

Что можно улучшить?

Зарплату поднять минимум 40, сейча...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший научный сотрудник

Уже не работает в компании
1,0
Томск, январь 2025

Что нравится?

удобство расположения корпусов - фактически, это центр города.

Что можно улучшить?

свое отношение к своим же выпускникам, работникам. Да и вообще, общий уровень. Национальный исследовательский, как ни как.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мнеджер по работе с корпоративными клиентами

Уже не работает в компании
2,0
Томск, январь 2025

Что нравится?

Работал в институте дополнительного образования в центре коммерциализации. Хорошее расположение офиса, заработная плата без задержек. Официальное трудоустройство. Хорошее техническое оснащение. Хорошая столовая на территории универси...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Томск, январь 2025

Что нравится?

Работаю в Институте дистанционного образования. Несмотря на особенность работы в университетской среде, работать в ТГУ интересно, задачи поступают разнообразные, скучать (в хорошем смысле слова) не приходится. Дружный коллектив, где...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Техник

Уже не работает в компании
5,0
Томск, сентябрь 2024

Что нравится?

Сложность задач и оплата за них, количество свободного времени, график работы Отношение руководства возможность для роста

Что можно улучшить?

Более высокий уровень заработной платы Возможность работать по образованию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста