1. Мэлон Фэшн Груп
Мэлон Фэшн Груп
Мэлон Фэшн Груп
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
3 088 отзывов
1-2
427
2-3
796
3-4
922
4-5
1 368
Melon Fashion Group - один из лидеров fashion-индустрии России. Компания управляет популярными брендами ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC ,sela и IDOL, выполняя полный цикл деятельности модного бизнеса, начиная с дизайна, производства, закупки и заканчивая распределением, продажей, продвижением женской, детской и мужской одежды и аксессуаров. По итогам 2023 года под управлением Melon Fashion Group находилось более 920 магазинов в пяти странах. Компания активно растет и динамично развивается, что делает ее привлекательным работодателем.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЭЛОН ФЭШН ГРУП"
Руководитель:Летушев Антон Владимирович
Дата регистрации:2005
ИНН:4345342450
КПП:434501001
ОГРН:1124345025001
ОКПО:10933804
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Мэлон Фэшн Груп

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы о «Мэлон Фэшн Груп» в целом отражают положительный опыт работы. Чаще всего сотрудники отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, гибкий график, своевременные выплаты, обучение и возможности карьерного роста. Дополнительными преимуществами называют корпоративные скидки, ДМС и комфортные офисные условия. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки, особенно в рознице. Также упоминаются нехватка персонала, высокая нагрузка в сезон, ограниченные возможности отдыха, технические проблемы и различия в опыте в зависимости от магазина и руководства.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Гибкий график, удобный для совмещения с учебой
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Корпоративные скидки, ДМС и дополнительные бонусы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и длительная работа на ногах
  • Нехватка персонала и связанные с этим переработки
  • Недостаточно комфортные зоны отдыха и короткие перерывы
  • Технические проблемы и разное качество управления в отдельных магазинах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Белая зарплата, возможность карьерного роста, большая организованная компания

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

свобода в выборе графика, дружный коллектив, работодатель,возможность увеличить доход

Что можно улучшить?

только уровень дохода


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер розничной сети

Уже не работает в компании
1,7
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

1. Локация в СПБ 2. Индифферентность при серьезных проблемах-принимаешь решение сам, центральному офису все равно.-как следствие, возможность проявить себя. 3. Руководство, которое не сильно заинтересовано в развитии компании, делает...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, удобно совмещать учебу и работу, адекватное руководство

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода выбора в рабочей форме, оснащение подсобки чайником и микроволновкой

Что можно улучшить?

Составление графика, при том что я устраивалась на утренние смены, под конец работала исключительно в вечерние


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Набережные Челны, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе гибкого графика, помощь руководителя новым сотрудникам

Что можно улучшить?

Зарплату, а также не давать обязанности администратора продавцам-консультантам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дизайнер одежды

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Белая зарплата, удобный рабочий график, красивый офис. Очень нравится наличие спортзала и хорошая корпоративная программа

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, уровень зарплат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,0
Челябинск, ноябрь 2023

Что нравится?

Карьерный рост,возможность доп часов

Что можно улучшить?

Руководство,условия труда,зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

- лояльность к молодым сотрудникам - реальные возможности карьерного роста - достойная заработная плата - отличное руководство - действительно дружные коллективы

Что можно улучшить?

- муть с отработанными часами убирают часы работы,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Возможность выбрать рабочее место ближе к дому, официальное оформление

Что можно улучшить?

Сократить штат сотрудников офиса. Не завышать плановые показатели, чтоб сотрудники получали нормальную зп работая целый день на ногах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста