Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Белая зарплата, место для отдыха, слаженный коллектив, отзывчивое руководство.
Что можно улучшить?
Зарплату, хоть какие-нибудь корпоративы.
Ведущий системный аналитик
Что нравится?
Стабильная компания Наличие ДМС
Что можно улучшить?
Организацию бизнес-процессов Отношение к людям
Продавец-консультант
Что нравится?
Свобода в выборе графика, удобное расположение магазинов, возможность договориться о неполном рабочем дне
Что можно улучшить?
Более понимающих и слышаших менеджеров
Специалист чата
Что нравится?
Зарплата вовремя, хороший, дружный коллектив. Хорошая зона отдыха
Что можно улучшить?
Зарплата очень маленькая, не ждите чудес, что она будет больше. Выходы в доп смену могут спасти ситуацию, но нужно будет работать без выходных. Обя...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Коллектив, прямой руководитель, удаленный график работы
Что можно улучшить?
коммуникация с разработчиками, уровень оплаты труда
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Предоставление удаленного рабочего места, внимание к мнению сотрудников относительно графика работы.
Что можно улучшить?
Увеличить размер заработной платы, предоставлять больше возможности дополнительно заработка.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошая система льгот и компенсаций, расширенное наполнение ДМС, офис в центре
Что можно улучшить?
Хотелось бы офис современее
Эксперт клиентского сервиса
Что нравится?
Сначала шли на какие то уступки, искали компромиссы. Потом просто забили на это Из плюсов могу отметить ДМС, удаленная работа, но с графиком не договориться, транспорт до офиса.
Что можно улучшить?
По больше прислушиваться к подчинён...
Инженер
Что нравится?
Возможность обучаться и роста профессионально. Работа в большом коллективе
Что можно улучшить?
Занятость и увеличение зарплаты
Архитектор решений
Что нравится?
Хороший, крепкий коллектив. Зрелый коллектив.
Что можно улучшить?
Производственные процессы и новая архитектура. К этому сейчас активно двигаются.