Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист телемаркетинга
Что нравится?
Относительная свобода в выборе графика работы, удобное местоположение офиса, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Стоит поработать над проведением собеседований и обучением сотрудников. Четко рассказывать об условиях работы и оплат...
Инженер технической поддержки
Что нравится?
Хорошая экосистема Коллектив профессионалов Достойный ДМС Реально digital, минимум бюрократии, удобные HR процессы(получение справок, оформление внешнего обучения за счёт работодателя и т.п.) Хорошее оборудование Чай, кофе, печенье,...
Старший специалист по аренде
Что нравится?
Лояльность руководства, дружный коллектив, современный офис, возможность обучения и вовлеченность в корпоративную жизнь
Что можно улучшить?
Алгоритмы рабочих процессов
Специалист отдела экспертного обслуживания
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика
Что можно улучшить?
уровень заработной платы
Менеджер отдела продаж
Что нравится?
Возможность заработать. Есть вариант купить товар с корпоративной скидкой.
Что можно улучшить?
Условия для приёма пищи. Место для нормальной смены рабочей одежды.
Инженер-монтажник
Что нравится?
Сменный график, официальное трудоустройство, возможность заработка без потолка.
Что можно улучшить?
Корпоративный транспорт, повышение ЗП
Стажер (разработка, тестирование)
Что нравится?
Отлично место работы. Со стажировки дошел до ведущего инженера. Коллектив хороший. Задачи интересные. Льготы имеются весьма неплохие. Уютный офис, хорошо обустроенное рабочее место.
Что можно улучшить?
Система пересмотра зп
Отзыв сотрудника
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика , удобное расположение от дома , понимание некоторых жизненных обстоятельств
Что можно улучшить?
уровень дохода . в некоторые месяцы сложно выполнять план и за счет этого уровень дохода снижается
Бухгалтер
Что нравится?
Стабильная работа и зарплата, дружный коллектив, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Зарплату можно было бы увеличить, но стабильность этой компании конечно приносит свои плюсы
Оператор call-центра
Что нравится?
Комфортный офис в центре города, приятный весёлый коллектив.
Что можно улучшить?
Нестабильная заработная плата, абсолютно не лояльное руководство, безразличное отношение к младшим сотрудникам.