Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий инженер
Что нравится?
Хорошие условия труда . Отличный коллектив и руководство . Своих не бросают.
Что можно улучшить?
Заработанную плату. В остальном все отлично . Всем доволен
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Все в компании мне нравится. Программа Best Benefits тоже вполне, я по ней покупал абонемент на фитнес и получилось выгодно. Получается что МТС вот так мотивирует сотрудников спортом заниматься. По этой программе еще много разных пре...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Большая компания имеющая достаточно ресурсов, чтобы можно было реализовать самые смелые идеи, надо только иметь желание и умение кропотливо работать
Что можно улучшить?
На пути будет много стоп факторов, важно не останавливаться и ид...
Администратор
Что нравится?
Корпоративная культура, соцпакет. Баланс работы и личного времени, коллектив.
Что можно улучшить?
ДМС . В последнее время были частые отказы от страховой компании. Качество столовой.
Ведущий инженер
Что нравится?
Стабильность, хороший дружный коллектив, большой соц. пакет.
Что можно улучшить?
Современный офис и тщательный подбор руководства.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Нравится работать, условия в офисе приличные. Обучают специфике работы. Можно и самому учиться дальше.
Что можно улучшить?
Хотелось бы выше окладную часть зарплаты. Хорошо что есть премии, но и сама ЗП не помешала бы.
Инженер-экономист
Что нравится?
Офис с комфортными рабочими местами, удобное расположение, близость к дому.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы очень низкий по региону, необходим пересмотр.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Много возможностей для обучения, а это значит что и для карьерного роста тоже. Есть образовательная платформа. Помимо того, если есть необходимость пройти какие-то сторонние курсы или тренинг, то можно обосновать эту необходимость и...
Коммерческий директор
Что нравится?
Учет инициатив, корп культура, возможность роста. Многогранная система развития персонала, при его желании
Что можно улучшить?
Опционы, внешнее обучение. возможность роста внутри АФК. Мотивации на привлечение персонала.
Senior Support Engineer
Что нравится?
- Рабочая атмосфера: Дружелюбная и поддерживающая среда. Коллеги всегда готовы помочь, если возникают сложности. - Профессиональный рост: Компания предлагает множество возможностей для обучения и развития. Регулярно проводятся тренин...