МТС

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,9

14 899 отзывов

1-2

1 272

2-3

2 294

3-4

3 388

4-5

9 354

МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Возможность войти на линейную должность без каких-либо навыков и компетенций.

2. Карьерный рост присутствует, всегда рассматривают внутреннего кандидата на должность выше и только потом смотрят внешних.

3. Оплата достойная и вовремя, дмс, компенсация гсм.

4. Есть чему поучиться и посмотреть как работают большие компании.

5. Четко поставленные бизнес-процессы.

6. Потрясающие условия в офисе.

Недостатки работы: необходимость держать в голове огромное количество информации, серые схемы в работе, медленная автоматизация.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,0

Москва, январь 1970

Что нравится?

стабильность и регулярная индексация зарплаты

Что можно улучшить?

уровень дохода и жуткую бюрократию

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,67

Москва, январь 1970

Что нравится?

Удаленка, тренинги, отделы

Что можно улучшить?

Связь с отделам, коучинги

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании

3,17

Барнаул, январь 1970

Что нравится?

Компания динамичная, в какой то степени передовая в своём сегменте. Там интересно работать.

Что можно улучшить?

В моё время руководство было то очень хорошое, то очень плохое! Не могут найти их HR какой то баланс.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,17

Губкин, январь 1970

Что нравится?

Высокий уровень корпоративной культуры. Обучение и наставничество.

Что можно улучшить?

Повысить уровень з/п

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,83

Москва, январь 1970

Что нравится?

Возможность расти,постоянно много новой работы,в целом неплохой коллектив

Что можно улучшить?

Зарплата и кол-во переработок

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист колл-центра

Уже не работает в компании

4,0

Рязань, январь 1970

Что нравится?

Оформление по ТК. Своевременная оплата оклада

Что можно улучшить?

Есть непосредственный руководитель, который не решает ничего. А дальше него пройти для решения вопроса нет возможности.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист диспетчерского отдела

Уже не работает в компании

5,0

Москва, январь 1970

Что нравится?

Уровень дохода, возможность роста, интересные задачи и помощь коллектива.

Что можно улучшить?

Улучшить координацию между подразделениями.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Технический директор

Уже не работает в компании

4,83

Москва, январь 1970

Что нравится?

МТС - компания возможностей для развития👍

Здесь место амбициозным, усердным и энергичным!

Что можно улучшить?

В стремительно развивающейся компании всегда всегда есть что улучшить!

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Пресейл менеджер

Уже не работает в компании

4,67

Саратов, январь 1970

Что нравится?

Близость к дому, уютный офис, условия работы

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделом продаж и техническим блоком

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Телемаркетолог

Уже не работает в компании

1,83

Москва, январь 1970

Что нравится?

Адекватность руководства, удобный график

Что можно улучшить?

Очень маленький офис с кучей людей. Нет гарнитур,как следствие много шума

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста