Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Я искала не просто нормальную работу, а официальную. Поэтому устроилась в мтс, здесь как раз и зарплата хорошая и соц пакет есть. Проработала уже пол года и быстро втянулась. На работу хожу с удовольствием. Обстановка тут отличная, п...
Агент по продажам
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика и хороший офис, все удобства для хорошей работы
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками
Руководитель офиса продаж
Что нравится?
Близость к дому, возможность получить знания в области цифровой связи
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Инженер связи
Что нравится?
Возможность узнавать новое, повышать профессиональный уровень, возможность заниматься любимым делом
Что можно улучшить?
Больше уделять внимание техническим вопросам в отношении качества предоставляемых услуг
Руководитель группы экспертного обслуживания
Что нравится?
Близость к дому, не тратить деньги на проезд. Хороший офис, уютный
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика (только предварительно нужно было согласовать этот график с графиком НОП, иногда слезно выпрашивать выходные в те дни, когда они нужны тебе, а не нопу)
Что можно улучшить?
Отношение начальства, адекв...
Инженер
Что нравится?
Карьера, страховка (дмс), разные плюшки ( бесплатная мобильная связь)
Что можно улучшить?
Оплата труда то есть заработная плата
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленная работа, постоянный доход не выходя из дома, общение с людьми
Что можно улучшить?
Стабилизировать рабочее время, график работы, остальное все в норме
Главный аналитик
Что нравится?
Стабильная компания, хороший коллектив, достаточно комфортный офис
Что можно улучшить?
Для ИТ важна удаленка - её практически нет. Уровень оплаты труда далеко не всегда «в рынке»
Руководитель направления
Что нравится?
Крупная стабильная компания. Достаточно интересные проекты и задачи.
Что можно улучшить?
Заработная плата по большинству направлений и должностей, ниже рынка.