Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер проектов
Что нравится?
Возможности карьерного роста. Предложенные возможности для обучения, получения новых знаний и навыков
Что можно улучшить?
Систему мотивации. Рост и значение плановых показателей не соответствует запросу рынка.
Начальник офиса
Что нравится?
Работа рядом с домом. Технологии продаж и практика их идёт постоянно на потоке
Что можно улучшить?
Постоянная нехватка людей, работа с переработками.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Рабочее место хорошо оборудовано, отличный коллектив. Если выбор графика. В центре города.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам! Снизить критерии к премии, которую тяжело получить из-за завышенных показателей.
Инженер-монтажник
Что нравится?
Своевременная оплата труда без задержек, обеспечение спецодеждой, инструментом и оборудованием
Что можно улучшить?
Коммуникацию руководства с сотрудниками. Сменить требование выполнения плана продаж с обязательного на рекомендательный.
Старший специалист по работе с Клиентами
Что нравится?
Из плюсов: коллектив, график 2/2, фиксированное время начала смен на месяц вперёд, возможность посещать тренинги и командообразующие мероприятия. Возможность выбрать ДМС или продуктовую карту для оплаты в столовой, корпоративная моби...
Специалист офиса продаж
Что нравится?
Близость к дому, коллектив иногда хороший попадется, зарплата не плохая была
Что можно улучшить?
Отношение руководства к продавцам, они в открытую могли оскорблять матами , туалетов нет в офисах продаж где хочешь там и ищи
Менеджер по управлению проектами
Что нравится?
Условия труда, опыт получаемый работая на крупную корпорацию
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками. Иногда непонятно поставлены задачи
Ведущий системный анатилик
Что нравится?
Наставничество, коллектив, возможность при необходимости повышать квалификацию за счёт фирмы, премии и дмс.
Что можно улучшить?
Уровень зп ниже рынка, особенно в регионах. Но есть возможность роста. МТС своего рода школа для будущей...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа из дома, отличные доходы, отличное руководство, а также возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Руководители очень хорошие помогают во всём
Эксперт клиентского сервиса
Что нравится?
Оплачиваемые отпуск, больничный. Возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Блокировку потенциально негативных клиентов