Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Возможность войти на линейную должность без каких-либо навыков и компетенций.
2. Карьерный рост присутствует, всегда рассматривают внутреннего кандидата на должность выше и только потом смотрят внешних.
3. Оплата достойная и вовремя, дмс, компенсация гсм.
4. Есть чему поучиться и посмотреть как работают большие компании.
5. Четко поставленные бизнес-процессы.
6. Потрясающие условия в офисе.
Недостатки работы: необходимость держать в голове огромное количество информации, серые схемы в работе, медленная автоматизация.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
График, обучение, отношение с коллегами, возможности для роста
Что можно улучшить?
Вывести зарплату в рынок
Сотрудник
Что нравится?
Открытость ,умения находить общий язык ,и руководить ,знать свои задачи и выполнение плана
Что можно улучшить?
Форму фирмы ,и безопасно убирать техники со стелажей в конце смены Полезный отзыв 0
Ссылка на...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Комфортные условия труда, возможность выбора графика работы, хорошо работает обучающий персонал
Что можно улучшить?
Улучшить - кадры. Нет никакой дисциплины внутри персонала (особенно ок).
Бизнес-тренер
Что нравится?
Лояльность руководства к графику, можно договориться. Диалог с руководителем
Что можно улучшить?
Уровень зп. Многие сотрудники отсиживаются и тормозят всю команду. Отношения внутри коллектива.
Инженер
Что нравится?
Условия труда, коллектив, система обучения и наставничества.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, возможности карьерного роста
Супервайзер торговых представителей
Что нравится?
Внимательное отношение к сотрудникам и коллегам. Регламентированное выполнение рабочего процесса.
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами.
Ведущий инженер
Что нравится?
Нравится стабильность оплаты в компании, возможности быстрого карьерного роста, возможность переквалификации непосредственно в компании.
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда. Систему мотивации сотрудников.
Сотрудник
Что нравится?
Возможность выбрать ,при необходимости, удаленный режим работы.
Что можно улучшить?
Сократить объемы и нагрузку на 1 штатную единицу.
Инженер
Что нравится?
условия труда, расположение офиса
Что можно улучшить?
мотивационную часть оплаты труда Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв
Ответить от лица компании
Консультант
Что нравится?
Везде есть свои плюсы и недостатки, но за что МТС не получится поругать так это за зарплату и за коллектив. Молодые дружные ребята, один за всех, никаких драк за каждого входящего клиента, махинаций с пробиванием продаж на “любимчико...
