1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
17 224 отзывов
1-2
1 074
2-3
2 332
3-4
3 729
4-5
11 599
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Ну что сказать - продавать в МТС было весело)) Серьёзно. Продуктов куча, клиенты разные - скучать точно не приходилось. Коллеги были огонь, мы реально дружили, не просто "добрый день - до свидания". В офисе был кофе-поинт с фруктами...

Инженер слаботочных систем/Инженер связи

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, май 2026

Что нравится?

Работа по удобному графику, работа близко с домом, достойная оплата труда, приятный коллектив, чёткие цели и задачи, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Повысить качество услуг, ввести дополнительные скидки действующим к...

Руководитель группы продаж телемаркетинга (супервайзер)

Уже не работает в компании
3,3
Москва, май 2026

Что нравится?

Уровень дохода, интересная геймификация от корпоративного центра, возможность общения с руководством напрямую, интересные и достойные продукты для клиентов, которые не стыдно предлагать!

Что можно улучшить?

Баланс между рабочей и лич...

Младший devOps инженер

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Это было хорошее место именно для старта в DevOps. Я пришел с базовыми знаниями, а за время работы успел заметно прокачаться в инфраструктурных задачах и в понимании того, как устроены процессы в большой продуктовой компании. Очень п...

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
3,5
Москва, май 2026

Что нравится?

Уровень зп, планы не соразмерны план сотрудников которые нужно подобрать- намного ниже может быть, а план в оплату - не меняется. Из за этого премии теряются.

Что можно улучшить?

Конект сотрудников и руководства, чтобы руковолитель с...

IOS-разработчик

Уже не работает в компании
4,8
Казань, май 2026

Что нравится?

За несколько лет работы я очень сильно вырос и технически, и просто по инженерной зрелости. Это была как раз та история, когда компания не «использует опыт», а помогает этот опыт по-настоящему нарастить. Я успел поработать с крупными...

Оператор стажёр клиентского сервиса

Уже не работает в компании
2,8
Уфа, май 2026

Что нравится?

Интересное обучение, работа из дома. Не сложный интерфейс р понятные операции благодаря СУЗ - он твой верный помощник по которому ты выполняешь почти все действия

Что можно улучшить?

ЗП которая указана была изначально правдивая - но...

Ведущий руководитель IT-проектов

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, май 2026

Что нравится?

Полезный опыт именно как для project lead. Получил хорошую практику по управлению несколькими потоками работ, синхронизации с командами разработки и выстраиванию проектной дисциплины. Коллектив был сильный, взаимодействие корректное,...

Архитектор 1С

Уже не работает в компании
4,8
Новосибирск, май 2026

Что нравится?

Работал в сильной среде с понятной архитектурной ролью. Были задачи по интеграциям, проектированию целевых схем обмена, согласованию решений с учетом бизнес-требований и ограничений платформы. Хорошо выстроено обучение, компания вкла...

HR-специалист

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2026

Что нравится?

За несколько лет здесь я успела очень многому научиться. Работа была насыщенной, но именно за счет этого и давала сильный рост. Мне нравилось, что можно было видеть результаты своего труда, а не просто выполнять поток однотипных зада...