1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
14 635 отзывов
1-2
1 130
2-3
2 186
3-4
3 361
4-5
9 178
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

DevOps-инженер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2025

Что нравится?

С первых дней работы устроен официально, так что за стаж не переживаю. Хотя принято считать, что люди нашей сферы над такими вещами не заморачиваются, на самом деле это не так. После работы в разных стартапах хочется спокойствия и ст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2025

Что нравится?

Про наш офис можно рассказывать часами. А вообще это лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать. Для коллектива постоянно устраивают какие-то движения, то спортивные соревнования и игры, то интеллектуальные. Короче, сотрудник с люб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2025

Что нравится?

В МТС стабильно, и платят хорошо, и соцпакетом обеспечили. Материальную помощь могут выделить, если что случится, дополнительные выходные с оплатой дают по семейным обстоятельствам.

Что можно улучшить?

Мне нравится работать, но нагру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер IT-проектов

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2025

Что нравится?

Лояльное и адекватное руководство с которым можно найти общий язык.

Что можно улучшить?

Совершенству нет предела, но в данном случае улучшать только портить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по закупкам

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

Зарплата всегда приходит вовремя, для меня как для человека семейного это критически важно. Родственников перевели на недорогие тарифы по связи, домашний интернет тоже сделали дешевле. И ДМС я им оформил, это тоже от компании бонус т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Редактор

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

всегда хотелось поработать в большой компании. Рада, что работаю именно тут. Коллеги – просто золото. Мы работаем на одной волне и это круто.

Что можно улучшить?

Хочется чтоб изменили порядок выплаты премии, сделав ее почаще


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт центра экспуатации коммутационных подсистем

Уже не работает в компании
3,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Замечательный коллектив настоящих профессионалов. Есть много обучающих программ.

Что можно улучшить?

Зарплата ниже рынка. Технарям стоит приходить в МТС только ради опыта и надолго не задерживаться. Высшее руководство или не понимает...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Классный коллектив, все профессионалы высокого уровня. Еще и такая атмосфера, все постоянно учатся, проходят курсы какие-то, ну и конечно в такой ситуации хочешь не хочешь, а надо тоже держать марку, заниматься. В офисе условия супер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2025

Что нравится?

Мне нравится работа, потому что здесь мне наконец стали давать нестандартные задачи. В компании сотрудников ценят, стараются создавать для них максимально комфортные условия.

Что можно улучшить?

У нас конечно есть премии, их выплачив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,3
Барнаул, май 2025

Что нравится?

Отзывчивый коллектив. Даже работая удаленно, чувствуется присутствие и помощь каждого! Мероприятия, корпоративы, конкурсы, подарки. Отличный офис! Отличные наставники и руководители 👍

Что можно улучшить?

Очень сложно из-за большой н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста