1. Московский метрополитен
Московский метрополитен
Московский метрополитен
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,2
3 002 отзывов
1-2
532
2-3
976
3-4
1 018
4-5
942
Московский метрополитен — предприятие городского транспорта, обеспечивающее эксплуатацию, строительство и развитие сети метро в Москве, включая пассажирские перевозки, обслуживание станций и инфраструктуры; по предоставленным данным организация зарегистрирована 1 ноября 1994 года, имеет крупный уставный капитал и официальный сайт mosmetro.ru. Название и реквизиты соответствуют профильной деятельности по обеспечению подземного пассажирского транспорта и управлению метрополитеном столицы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "МОСКОВСКИЙ ОРДЕНА ЛЕНИНА И ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ МЕТРОПОЛИТЕН ИМЕНИ В.И.ЛЕНИНА"
Руководитель:Козловский Виктор Николаевич
Дата регистрации:1 ноября 1994 года
ИНН:7702038150
КПП:770201001
ОГРН:1027700096280
ОКПО:03324364
Уставный капитал:356 991 399 229 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Московский метрополитен

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Московский метрополитен воспринимается как стабильный работодатель с регулярными выплатами, социальными гарантиями и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают удобное расположение рабочих мест, разные варианты графика, дружные коллективы, бесплатный проезд, компенсацию питания и дополнительные выплаты. Среди зон развития — уровень дохода, коммуникация между подразделениями и руководством, бюрократические процессы, оснащение рабочих мест и бытовые условия. Восприятие заметно зависит от службы, участка и непосредственного руководителя.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Социальные гарантии, оплачиваемые отпуска и больничные
  • Бесплатный проезд и компенсация или оплата питания
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и варианты удобного графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточно конкурентным
  • Коммуникацию между сотрудниками, подразделениями и руководством предлагают улучшить
  • Отмечается избыточная бюрократия и бумажный документооборот
  • На отдельных участках не хватает инструментов, материалов и оборудования
  • Есть пожелания улучшить зоны отдыха, бытовые условия и организацию графиков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Машинист электропоезда

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильная зарплата, адекватное среднее руководство

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха, работу профсоюза, техническое и материальное оснащение электродепо, повысить уровень заработной платы, с уважением относиться к каждому с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Госкомпания. Зарплата вовремя. Гарантированная оплата больничных. Оплачиваемый отпуск.

Что можно улучшить?

Улучшить условия труда. Изменить график работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильность. Коллективный договор.

Что можно улучшить?

В последнее время развелось много бумажной работы, которая никому не нужна. К мастеров, инженеров не хватает времени заниматься непосредственно своей работой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист электропоезда

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Быстрое решение вопросов, связанных с организацией работы, и правильная постановка задач

Что можно улучшить?

Своевременная индексация заработной платы работникам службы эксплуатации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Всё. Настоящий работодатель, никаких упреков и недовольств у меня за 5 лет работы не появилось.

Что можно улучшить?

Улучшать нужно систему снабжения эксплуатационных подразделений.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь по ремонту подвижного состава

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Своевременный и стабильный доход на существование , на этом пожалуй и всё.

Что можно улучшить?

Зарплату на фоне ответственности и требуемых знаний как минимум у сотрудников связанных не посредственно с обеспечением безопасности движе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

13-я зарплата,официальное трудоустройство,бесплатный проезд в метрополитене.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату хотя бы в несколько раз


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Близость к дому, стабильный доход

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтажник по кабельным сетям

Уже не работает в компании
3,2
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильность,белая зарплата,чёткий график

Что можно улучшить?

Условия труда,комнаты отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Расположение офиса, профессионализм отдела кадров и бухгалтерии, соцпакет и мотивация сотрудников

Что можно улучшить?

Межведомственная коммуникация. Отделы Центра подготовки закупок работают не слаженно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста