1. Московский Кредитный Банк
Московский Кредитный Банк
Московский Кредитный Банк
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
1 583 отзывов
1-2
133
2-3
302
3-4
459
4-5
853
Московский Кредитный Банк (МКБ) — универсальный коммерческий банк, предоставляющий услуги физическим и юридическим лицам, включая кредитование, депозиты, расчетно-кассовое обслуживание и инвестиции. Основан в 1992 году, банк имеет обширную филиальную сеть в Москве и регионах, с уставным капиталом свыше 33 миллиардов рублей. МКБ фокусируется на корпоративном банкинге, зарплатных проектах, автокредитах и ипотеке, активно развивая цифровые сервисы. Банк входит в топ-20 российских банков по активам и надежности. Сайт mkb.ru предлагает онлайн-банкинг и мобильное приложение.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:"МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК" (ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО)
Руководитель:Маликова Дина Ринатовна
Дата регистрации:1992
ИНН:7734202860
КПП:770801001
ОГРН:1027739555282
ОКПО:09318941
Уставный капитал:33 429 709 866 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Московский Кредитный Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МКБ сотрудники в целом описывают как стабильного работодателя с комфортными условиями, дружелюбными командами и лояльным руководством. Часто отмечаются гибкий или гибридный график, возможность удалённой работы, современная инфраструктура, ДМС, обучение и корпоративные активности. В то же время часть сотрудников указывает на непрозрачность премирования и индексации, различия в уровне дохода, сложности карьерного продвижения и недостаточную коммуникацию между подразделениями и руководством. Также встречаются замечания к автоматизации, бюрократии и нагрузке.

Плюсы

  • Дружелюбный и профессиональный коллектив
  • Гибкий, гибридный или удалённый формат работы
  • Комфортные современные офисы и оборудованные рабочие места
  • ДМС, обучение и развитая корпоративная жизнь
  • Интересные задачи и возможности профессионального развития

Минусы

  • Непрозрачные премирование, KPI и индексация дохода
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Ограниченные или неясные перспективы карьерного роста
  • Часть сотрудников отмечает устаревшее программное обеспечение и бюрократию
  • В отдельных командах встречаются высокая нагрузка и нехватка времени на отдых

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, март 2022

Надежный работодатель, коллектив замечательный, открытое руководство.

Ведущий юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность, корпоративная этика, адекватное руководство (на тот момент было так, сейчас не знаю)))

Что можно улучшить?

Комнаты приема пищи на луковом пер.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Спокойствие, быстрое реагирование на разные ситуации, поддержка, снисходителен

Что можно улучшить?

Честность, меньше заставлять перерабатывать, сразу говорить об условиях зарплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Условия работы в тепле. Есть время для обеда. Отличный был коллектив; с кем-то общаемся по сей день, хотя прошло уже несколько лет. Нормальный график. Руководство было нормальное. Планы менеджерские не ставили, хотя в некоторых офиса...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший юрисконсульт

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Место работы и близость к метро. ДМС, а так сам коллектив работников и возможность работать удаленно.

Что можно улучшить?

Уровень з/п для банка очень мало , требования и переработки и самое главное практически нет возможности для кар...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела рисков

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Возможность работать удалённо, хороший офис в центре города, есть перспективы роста

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы чуть ниже рынка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Прозрачность карьерного роста, уровень контрагентов, качество офисного помещения, возможность учавствовать в крупных проектах

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда, изменения в графике работы, улучшение менторства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

График, даты выплаты зарплаты, возможность на выход подработок, дружелюбный коллектив

Что можно улучшить?

Мотивацию по выполнению плановых показателей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий складом

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Наличие сменного графика работы. Относительная близость от места проживания.

Что можно улучшить?

Наличие хорошей обратной связи от руководства. Адекватная оценка им же поставленных целей и возможностей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела продаж

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Банк , в котором можно расти и развиваться. Все отзывчивые, помогут решить любой вопрос . Нравится здесь работать

Что можно улучшить?

Ждём индексации заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста