Отзывы сотрудников о работе в компании Марс
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Доброжелательное отношение к сотрудникам.
2. Нормальные условия труда.
3. Завышенная планка требований к соискателям, по отношению к другим работодателям.
4. Возможности роста и развития, политики и ценности компании.
5. Отношение компании к сотрудникам.
6. Карьерный рост затруднен.
7. Компании нужны именно работники на линии, которых там остается все меньше и меньше.
Недостатки: отсутствие карьерного роста, конфликты между сотрудниками разных должностей, игнорирование кадрового дефицита.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по развитию продаж
Что нравится?
Разъездной характер работы, люблю общение с разными людьми.
Лояльное отношение к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Более тщательно подбирать дистрибьюторов!!!!!
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Раньше было очень хорошо. Мощная прокачка в функциональном плане. Постоянные тренинги, развитие, мероприятия. Постепенно забота о сотрудниках уходит на второй план. Все больше внедряют self-service обучение:"учись сам чему хочешь за...
Customer Marketing Expert
Что нравится?
Там работают одни профессионалы, найти человека, который не дотягивает там просто нереально, в этом смысле там супер.
Что можно улучшить?
Марс от сотрудников хочет не просто их знания и усилия, но всех их целиком. Там не любят людей,...
Оператор-наладчик
Что нравится?
Условия работы, возможность доставки персонала.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, условия труда, уровень заработной платы
Что можно улучшить?
Повысить эффективность внедряемые изменений
Industrial Engineer
Что нравится?
Неограниченные возможности для личного и профессионального роста. Принципы компании и ее культура направлены на раскрытие потенциала каждого сотрудника и вовлечение его в Развитие, через которое развивается и сама компания.
Что можно...
Управляющий прямыми закупками
Что нравится?
Все всегда на топовом уровне: отношение к сотрудникам, условия труда, мотивация и т д
Что можно улучшить?
Я не знаю, что можно улучшить на данный момент. Мне не хватало офиса в Москве, теперь он там есть
Менеджер по работе с каналом современной торговли
Что нравится?
Отношение к сотрудникам, обучение и развитие, дружный, профессиональный коллектив
Что можно улучшить?
Поиск кандидатов внутри компании
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Корпоративная культура, отношение к сотрудникам. Понятная стратегия компании. Высокий уровень коммуникаций внутри организации. Большой фокус на личном развитии сотрудника, учёт потребностей развития и амбиций сотрудника при распредел...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличное место работы. Если работа не в смену, то есть возможность работать по гибкому графику.
Есть автобусы до места работы и до дома.
Зарплата выше, чем у конкурентов и в fmcg в этом же регионе.
Если вы сами готовы расти, то...