1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
26 164 отзывов
1-2
3 507
2-3
7 284
3-4
8 903
4-5
10 238
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (26164)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Товаровед

Уже не работает в компании
3,2
Ижевск, апрель 2022

Что нравится?

Вся за официальная, можно работать рядом с домом

Что можно улучшить?

Товароведа на магазине никто не может заменить, надо чтобы были люди СВП, которые могли бы заменять, если оба товароведа на больничном.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,5
Саратов, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность. Заработная плата, условия труда

Что можно улучшить?

Всё оставить как есть


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель сектора комплектации

Уже не работает в компании
4,0
Воронеж, апрель 2022

Что нравится?

Постоянство, всё белое и прозрачное. Обратная связь и ответственность перед подчинёнными.

Что можно улучшить?

Оплату труда, чёткие и развёрнутые указания.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель портфеля проектов

Уже не работает в компании
3,5
Краснодар, апрель 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, конкретные задачи, много возможностей для роста, отличный соц. пакет

Что можно улучшить?

Сокращение бюрократии, увеличить долю мотивации в зарплате


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,7
Сургут, апрель 2022

Что нравится?

Официальная зарплата. Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Социальные льготы Сократить продолжительность смены


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, апрель 2022

Что нравится?

Возможность развития и приобретённый колоссальный опыт в должности. Причастность к большой компании. Официального трудоустройство. Достойный уровень дохода. Социальные гарантии.

Что можно улучшить?

В силу объемов компании длительный...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Воронеж, апрель 2022

Что нравится?

Уверенность в завтрашнем дне, стабильная работа, социальная защищённость.

Что можно улучшить?

Оплата труда неконкурентноспособная.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,2
Донецк, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность,хороший коллектив,не далеко от дома,график работы

Что можно улучшить?

Заработную плату,остальное всё хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер-приемщик

Уже не работает в компании
4,0
Не указан, апрель 2022

Что нравится?

Хороший, отзывчивый, внимательный, порядочьность, следит за порядком в торговом зале

Что можно улучшить?

Так так этот вопрос не мне а начальству счего я должен туда лесть и чтото решать пришёл отработал


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
2,3
Волхов, апрель 2022

Что нравится?

Близко к дому, оформление по трудовоц книжке. Стабильность компании.

Что можно улучшить?

Одекватность,человечность для руководителя.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста