1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 893 отзывов
1-2
3 577
2-3
7 306
3-4
8 768
4-5
10 063
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25893)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заведующий пекарней

Уже не работает в компании
4,2
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Возможность роста, близко к дому, график работы, нет потолка зп.

Что можно улучшить?

Проблема с персоналом, недоштат, нехватка часов для линейного персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,7
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Рядом с домом, быстрый карьерный рост, конкурентноспособная зарплата

Что можно улучшить?

Снизить уровень стресса на рабочем месте, изменить отношение руководства к подчиненным


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому, заработная плата, большая компания с большой историей, перспективы развития компании

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, отбор сотрудников на роль наставников(помощи не было от слова совсем, после ув...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
2,0
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Расположение рядом с домом,управление персоналом,работа с клиентами.

Что можно улучшить?

КОММУНИКАЦИЯ МЕЖДУ СОТРУДНИКАМИ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-универсал

Уже не работает в компании
2,7
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, без задержек

Что можно улучшить?

Сделать ещё один перерыв


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, февраль 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, можно подстроить свой график, 1 час перерыва, возможность роста, неплохое место отдыха

Что можно улучшить?

Увеличить штат сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор гипермаркета

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Сбалансированная система обучения, четкость поставленных целей

Что можно улучшить?

Коммуникация между разными подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

многозадачность,возможность роста

Что можно улучшить?

набирать быстро штат линейный


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Коллектив дружный, территориальный менеджер очень умный, во всем помогал, но переработки в своём магазине не оплачиваются, а их очень много. Также выполняешь работу и грузчика и уборщицы, и дворника, их просто нет в компании, на мага...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный супервайзер

Уже не работает в компании
3,3
Новосибирск, февраль 2023

Что нравится?

Уровень дохода выше, чем в аналогичных сетях (многие коллеги перешли в Магнит из 5-ки, Ярче, Марии-ра)

Что можно улучшить?

График не нормированный. Руководство может звонить по выходным, поставить срочную задачу и требовать ее выполн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста