1. 605
М.Видео-Эльдорадо
М.Видео-Эльдорадо
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
6 140 отзывов
1-2
349
2-3
1 027
3-4
1 693
4-5
3 693
«М.Видео-Эльдорадо» — ведущий российский ритейлер электроники и бытовой техники, образованный в результате слияния сетей «М.Видео» и «Эльдорадо» в 2021 году. Компания предлагает огромный выбор смартфонов, ноутбуков, телевизоров, крупных бытовых приборов и аксессуаров от ведущих мировых брендов. Сеть включает тысячи магазинов в городах России, а также развитую онлайн-платформу с доставкой и возможностью самовывоза. «М.Видео-Эльдорадо» фокусируется на кредитовании покупок, trade-in и сервисных услугах, что делает покупки удобными для клиентов. Корпоративная культура ориентирована на инновации, обучение персонала и цифровизацию процессов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: карьерный рост, хорошая зарплата, льготы для сотрудников, лояльный директор, дружный коллектив. Недостатки: мизерный процент продаж, низкая заработная плата, отсутствие мотивации для зарплаты. Резюме: HR-аналитик может сделать суммаризацию отзывов о компании, выделив ключевые преимущества и недостатки работы в ней. Рекомендуется улучшить мотивацию линейного персонала, вернуть кафетерий льгот для сотрудников, а также повысить заработную плату за счет увеличения процента продаж.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Чехов, ноябрь 2021

Что нравится?

Обучение сотрудников, индивидуальный подход, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Возможно более высокая оплата труда, но и сейчас не жалуюсь. Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,33
Чебоксары, ноябрь 2021

Что нравится?

Соблюдения ТК РФ, прозрачная оплата труда

Что можно улучшить?

Нужен контроль за менеджерами секций


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-наборщик

Уже не работает в компании
3,83
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Хороший дружный коллектив ,мероприятия проходят .Возможность выгодно подобрать товар.Не пыльный внешний вид в чистоте .В магазине 279 тополь очень хорошо и достойно выглядит туалет и столовая комната есть телевизор,микроволновка холо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Хорошая работа и стать специалистом магазине техники и знание техники

Что можно улучшить?

Просто оставаться человеком при любых ситуация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер торгового зала

Уже не работает в компании
3,33
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

График, своевременная з/п, хороший коллектив, учебные отпуска, больничные

Что можно улучшить?

Постоянные проверки, выдумки "коммерсов" сверху, очень медленный рост, осмотр при уходе с работы - дикость.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильность и уверенность что зарплата будет выплачена вовремя

Что можно улучшить?

Система мотивации достаточно туманна и постоянно менялась. Давно работал и скорее всего сейчас все уже лучше. Многие знакомые работают до сих пор


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проекта

Уже не работает в компании
4,33
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Возможность творческого проявления. Свобода действий. Разумная регламентация мероприятий. Сильный и опытный руководитель.

Что можно улучшить?

Поведение непосредственного руководителя (в то время)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,83
Мурманск, ноябрь 2021

Что нравится?

График, коллектив, доступность места работы

Что можно улучшить?

Некоторые сотрудники приходили туда не работать а «закрыть» часы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец

Уже не работает в компании
2,33
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Своевременные выплаты , территориальность

Что можно улучшить?

Руководству абсолютно без разницы на желания коллектива , поощрение только через кнут , мотивация так же . Из месяца в месяц мотивация хуже и хуже . Продавец в магазине эт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,83
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Комфортная зона для отдыха, белая заработная плата

Что можно улучшить?

Общение между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста