Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Стабильные и своевременные выплаты
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение, наставничество и развитие навыков
- Возможности карьерного роста и поддержка руководства
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
- Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- Графики и смены не всегда удобны или стабильны
- Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Коллектив, полная гибкость графика, директора, твой доход полностью зависит от тебя.
Что можно улучшить?
Отношение к работникам, количество персонала, качество рабочих льгот
Операционный менеджер
Что нравится?
Приятная отмосфера, чётко поставленные задачи, соблюдение графика работы, вовремя выплачиваемая зарплата, расположение офиса.
Что можно улучшить?
Не выстроена коммуникация. Информация из смежных подразделений может не доходить во вре...
Сервисный инженер
Что нравится?
Социальное обслуживание, предоставление транспорта на дорогу до работы и с работы. Корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Обеспечение больших возможностей принимать решения на месте, особенно актуально для регионов где часовой...
Директор магазина
Что нравится?
Возможность карьерного роста, самореализация. Регулярное обучение, усовершенствование навыков
Что можно улучшить?
Зарплата для линейнего персонала. Дать больше ресурсов,а то требуют много, а ресурсов все меньше. Нет личной жизни, пос...
Водитель
Что нравится?
Форма, не плохие машины, отпуск выбираешь сам быстро соглосовается
Что можно улучшить?
сделать бесплатные парковки у своих магазинов . Взять в штат механика чтоб обслуживал машины.
Кладовщик
Что нравится?
"Белая" своевременная зарплата. Коллектив (зависит от магазина) Условия.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Коммуникация между сотрудниками.
Кладовщик
Что нравится?
Отличный коллектив, хорошая рабочая обстановка. Не сложная работа
Что можно улучшить?
Зп нужно улучшить на много, добавить премии которые вы оплачивались раз в пол года.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Держимся 3 года за директора, региональный мдак, как и все вышестоящее руководство, люди отработавшие по 15 лет в компании бегут куда угодно, ибо зп тут нет, никаких льгот нет
Что можно улучшить?
Все, и начать со смены руководства
Кладовщик
Что нравится?
Заработная плата, доставка, бесплатное питание, спецодежда, соблюдение техники безопасности( за этим строго следят).
Что можно улучшить?
Принимая сотрудников держаться за них, уважать силы и время вложенные в рабочий процесс.
Продавец-консультант
Что нравится?
Своевременная оплата Соц пакет. Форма. Вроде все. Больше сказать нечего
Что можно улучшить?
Все. Особенно ЗП и возможность не стоять постоянно на ногах. Сидеть запрещено