Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Стабильные и своевременные выплаты
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение, наставничество и развитие навыков
- Возможности карьерного роста и поддержка руководства
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
- Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- Графики и смены не всегда удобны или стабильны
- Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Карьерный рост , обучение , коллектив, возможности роста . Заработная плата
Что можно улучшить?
Образование продажников
Кладовщик
Что нравится?
Так нормально условия труда и отдыха соответствует действительности. Уровень дохода конечно маловато.
Что можно улучшить?
Не знаю. Для меня всё было нормально кроме зарплаты
Продавец-консультант
Что нравится?
Удобный график, сменный график, не полный рабочий день, добрый
Что можно улучшить?
Ставку в час и так же поставить новые терминалы
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость работы к дому, удобно добираться за пятнадцать минут
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, больше свободы
Старший кладовщик
Что нравится?
Свобода в выборе графика работ. Близко к дому. Северная ставка.
Что можно улучшить?
Работу сервиса. Материальную ответственность.
Продавец-промоутер
Что нравится?
График работы , коллектив , прозрачность зарабной платы .
Что можно улучшить?
Повышение квалификации для сотрудников
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, место для отдыха, руководство, удобная форма
Что можно улучшить?
Обучение новых сотрудников, программу выдачи онлайн заказов
Оператор контакт-центра
Что нравится?
График бесплатное питание , такси если поздним вечером домой
Что можно улучшить?
Зарплата,отношения руковства
Кассир
Что нравится?
Стабильная выплата зп
Что можно улучшить?
Зарплатная система, премиальные выплаты
Сервисный инженер
Что нравится?
Узнал много нового, график работы, скидки от компании, кухня своя, комната отдыха.
Что можно улучшить?
Распределение обязанностей, низкий доход, система премирования, привелегии.