1. ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
Сайт:
Оценка компании
3,4
3 171 отзыв
1-2
523
2-3
880
3-4
954
4-5
1 219
ЛЭТУАЛЬ — крупная российская сеть магазинов косметики и парфюмерии, зарегистрированная 6 ноября 2003 года с уставным капиталом 10 000 рублей и генеральным директором Берсеневой Валентиной Павловной. Компания имеет ИНН 7723350930, ОГРН 1037723046019 и предлагает широкий ассортимент товаров для красоты от известных брендов в сотнях торговых точек по стране. Сайт letu.ru служит платформой для онлайн-покупок, акций и программ лояльности, привлекая миллионы клиентов. ЛЭТУАЛЬ известна динамичным ростом, регулярными распродажами и фокусом на доступные цены, что делает её популярным работодателем в ритейле с тысячами отзывов от сотрудников.
Отзывы (3171)
Собеседования (223)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕТУАЛЬ ДЕ ВОЯЖ"
Руководитель:Берсенева Валентина Павловна
Дата регистрации:6 ноября 2003 года
ИНН:7723350930
КПП:772301001
ОГРН:1037723046019
ОКПО:89200714
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития
  • Обучение за счет компании, тренинги и командировки
  • Своевременные и официальные выплаты
  • Удобное расположение и возможность выбора графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
  • Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
  • Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Эксперт по макияжу

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Есть возможность выбора магазина, в нашем был классный коллектив и директор. Все сотрудники отзывчивые, график работы приемлимый. Иногда приходилось выходить на подработку (у визажистов по желанию). У консультантов часто проводились...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,2
Чехов, февраль 2023

Что нравится?

Коллектив, место работы, условия работы, график работы. Начальство

Что можно улучшить?

Карьерный рост, заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, февраль 2023

Что нравится?

Адекватное руководство Дружный коллектив Достойная оплата труда

Что можно улучшить?

То как охранники относятся к работе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, февраль 2023

Что нравится?

Удобный график работы, близко к дому, добрый и веселый коллектив

Что можно улучшить?

Увеличить число сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,5
Самара, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому. Лояльность к сотрудникам. Спокойная и размеренная работа. Коллектив.

Что можно улучшить?

Оплату больничного. Оплату труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Нижний Новгород, февраль 2023

Что нравится?

Возможность хорошего, дополнительного обучения, так же возможность путешествий

Что можно улучшить?

Время и обстановка во время отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Тольятти, февраль 2023

Что нравится?

Возможность карьерного роста, качественное обучение

Что можно улучшить?

График работы, больше возможности для отдыха, в сезон слишком много рабочих смен


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Руководство, коллектив, обучение, карьерный рост, работа с мировыми брендами

Что можно улучшить?

Добавить служебное питание


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Замечательный и поддерживающий друг друга коллектив; Понимающее начальство; Достойная заработная плата; Возможность переработки для повышения заработной платы; Корпоративное такси;

Что можно улучшить?

Систему карьерного роста;


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты, стабильный хороший коллектив

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, чтобы люди не уходили со своих должностей, соответственно один человек не выполнял работу за троих


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста