1. 28
Лига Ставок
Лига Ставок
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
417 отзывов
1-2
44
2-3
70
3-4
91
4-5
247
Мы федеральная финтех компания, основанная в 2008 году. Мы развиваем букмекерский бизнес, поддерживаем национальный спорт и создаем новую сферу спортивных развлечений. Каждый день мы меняем мир беттинга и бизнеса и делаем
спорт технологичнее. Мы выстраиваем культуру свободы и ответственности, поддерживаем идеи, уважаем мнение и заботимся о каждом.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Лига Ставок

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июль 2022

Что нравится?

Все хорошо, белая прозрачная компания, у каждого, видимо, свои вкусы и критерии, по которым он оценивает работодателя, для меня - все без нареканий!

Что можно улучшить?

Данная позиция специфическая, и я это знаю, поэтому здесь просто...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Работаю удаленно. Плюшки бонусы, ДМС, скидки, соц пакет, все белое.

Что можно улучшить?

Был бы рад оплате фитнеса со стороны компании и парковке тоже, когда приезжаю в офис, хоть и крайне редко


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

удаленная работа, гибкий график (начало/окончание рабочего дня), что помогает поддерживать баланс работы и личной жизни. система наставничества и обучение для сотрудников

Что можно улучшить?

оплата питания и спорта как вариант, есть...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный менеджер

Уже не работает в компании
4,33
Москва, июль 2022

Что нравится?

Условия труда, хороший график, возможность роста, надежность

Что можно улучшить?

Ответственность за своих сторудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный администратор

Уже не работает в компании
4,83
Иркутск, июль 2022

Что нравится?

В то время когда я работал, всё устраивало. Гибкий график, адекватное руководство, хорошие условия труда, своевременная оплата труда, интересная работа

Что можно улучшить?

Отдел видеонаблюдения превышают полномочия, цепляются к работ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,33
Москва, июль 2022

Что нравится?

В целом отличная современная компания с отличным высшим руководящим составом

Что можно улучшить?

Атмосфера в коллективе требует внимания и улучшения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Я проработал в компании меньше года в связи с переездом в другую страну, но я могу поделиться тем, что работа в компании приносила мне лишь удовольствие, а также я исключительно с теплом и трепетом вспоминаю мое время там. Ребята все...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист-разработчик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2022

Что нравится?

интересные задачи, понимающее руководство

Что можно улучшить?

кажется хромает стратегия компании, но возможно это субъективно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Я не буду рассказывать, куда и почему я ушла, тк это никакого отношения к самой компании не имеет. Но к самой компании у меня вообще претензий нет, все отлично, все белое, отпуск по графику, больничный 100 процентов, обучение и повыш...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
4,67
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Удобный график Обучение Лояльность Адекватное наставничество Удобный график

Что можно улучшить?

Время отдыха. Не такой жёсткий контроль


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста