1. Леста Игры
Леста Игры
Леста Игры
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
118 отзывов
1-2
16
2-3
21
3-4
21
4-5
66
Группа компаний «Леста Игры» — крупнейший разработчик и оператор компьютерных игр в России. Студия «Леста» была основана в 1991 году в Санкт-Петербурге. Начиная с апреля 2022 года, ГК «Леста Игры» осуществляет оперирование и разработку проектов «Мир кораблей», «Мир танков» на ПК и Tanks Blitz на мобильных телефонах на территории России и Беларуси, а также работает над другими, еще не анонсированными проектами. Основные критерии создания игр: продвинутая стратегическая часть, захватывающий динамичный геймплей, масштабные сражения и сплоченное онлайн-сообщество. В настоящий момент более 2000 сотрудников «Леста Игры» работают в офисах в Санкт-Петербурге, Москве и Минске. Леста готова делиться опытом и обучать геймдеву талантливых студентов и молодых специалистов в рамках некоммерческих IT-проектов Леста Академия и Леста Старт. Присоединяйтесь к команде «Леста Игры» , чтобы ежедневно радовать миллионы пользователей! На ряд вакансий возможна релокация кандидатов из других стран.
Отзывы (118)
Вакансии (107)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Леста Игры

Уборщица

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, август 2025

Что нравится?

Все отлично Заработанная плата достойная График удобный Корпоративное питание, бонусы и подарки

Что можно улучшить?

Все замечательно, минусов нету вообще Отличное место работы

Python-разработчик

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

интересные задачи, крутая команда и возможность для развития

Что можно улучшить?

немного ослабить контроль за приходом в офис, например не штрафовать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Компания здорового человека, никаких потогонок, все четко. Есть возможности для роста в любом направлении.

Что можно улучшить?

Вернуть бы удаленку и индексации зарплат чтобы хотя бы идти в ногу с инфляцией.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

QA Automation Specialist

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Отличный офис. Очень широкий ДМС. Бесплатное круглосуточное питание (если оставаться на работе по 12-13 часов).

Что можно улучшить?

Руководство. В руководстве мне "посчастливилось" встретиться с несколькими не очень приятными и надме...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Motion-дизайнер

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Коллеги очень хорошие профессионалы в окружении которых получатся очень быстро расти. ДМС. Плюшки от компании (новогодние подарки, подарок на день рождения и т.д.)

Что можно улучшить?

Я как поняла в разных отделах по-разному, но в то...

Программист С++

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Отличное руководство, коллектив. Есть возможность обратной связи, всегда можно задавать вопросы.

Что можно улучшить?

Ввести гибрид или удалённый формат работы. Он был бы очень кстати.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Automation QA Team Lead

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Близкие по духу ценности компании. Коллеги, которые горят своей работой. Интересные задачи.

Что можно улучшить?

Критических пунктов для улучшений нет. Все в пределах нормы. Леста - так держать!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дизайнер

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Интересный проект, потрясающие талантливые коллеги (профессионалы своего дела). Есть ДМС, своевременная оплата труда, белая зп.

Что можно улучшить?

Токсичный микроменеджмент. Постоянный контроль на уровне «стояния за спиной», недовер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комьюнити-менеджер

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Удобный и гибкий график, интересные задачи, работа удалено, руководство которое слушает своих работников

Что можно улучшить?

Заработную плату и доплату за переработки, коммуникацию между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тестировщик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Коллектив, условия работы, ДМС, компенсация спорта, компенсация питания, гибкое начало дня, плюшки в виде кофе чая конфет печенюшек

Что можно улучшить?

Пересмотр зарплаты в зависимости от курса доллара, менее строгое соблюдение дисци...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста