1. Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
7 138 отзывов
1-2
891
2-3
1 712
3-4
2 317
4-5
3 234
«Лента» — федеральная розничная сеть супермаркетов и гипермаркетов, основанная в 1993 году в Санкт-Петербурге и являющаяся одним из крупнейших ритейлеров России. Компания специализируется на продаже продуктов питания, товаров для дома и бытовой химии, предлагая широкий ассортимент по низким ценам благодаря собственной логистике и прямым поставкам от производителей. Сеть насчитывает сотни магазинов по всей стране, включая гипермаркеты формата «магазин у дома» и крупные торговые центры. «Лента» активно развивает онлайн-торговлю и сервисы доставки, что позволяет клиентам заказывать товары через приложение или сайт. Компания известна своей динамичной корпоративной культурой, программами обучения сотрудников и высоким уровнем автоматизации складов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1993

Отзывы сотрудников о работе в компании Лента, федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают стабильность компании, своевременные выплаты, официальное оформление, удобный или гибкий график и доброжелательные коллективы. Положительно оцениваются льготное питание, ДМС, обучение, корпоративные программы и возможности развития. При этом часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным относительно нагрузки и обязанностей. Также регулярно упоминаются нехватка персонала, высокая интенсивность работы, сложности коммуникации между подразделениями, бюрократия и неравномерные возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Стабильность компании и своевременные выплаты
  • Доброжелательные коллективы и поддержка руководителей
  • Гибкий график и возможность выбора смен
  • Льготное питание, ДМС и другие социальные программы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень оплаты не всегда соответствует нагрузке и обязанностям
  • Нехватка сотрудников увеличивает нагрузку на команды
  • Есть сложности в коммуникации между подразделениями и руководством
  • Часть сотрудников отмечает высокую интенсивность и продолжительность смен
  • Карьерный рост и адаптация воспринимаются как неравномерные

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по обработке первичной документации

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, коллектив, вкусная еда в столовой, приемлемая цена за комплексный обед, бесплатный кофе и чай

Что можно улучшить?

Отношение руководителей, навести порядок в компании, посмотреть на рынок труда и повысить зарплаты, ка...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильность, уважительное отношение к людям

Что можно улучшить?

Тщательнее подбирать кандидатов на руководящие должности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
3,7
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Комфортный офис, готовый прийти на помощь коллектив, достойные условия

Что можно улучшить?

Не комфортный климат, высокие психологические нагрузки из-за отсутствия четкой структуры и актуальных положений и инструкций


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
3,5
Новочеркасск, сентябрь 2023

Что нравится?

свобода в выборе пункта работы, выплаты без задержек, возможность настроить график

Что можно улучшить?

адаптация для новых сотрудников, неуместные саркастические высказывания от начальства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор погрузочно - разгрузочных работ

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому. Коллектив и многое другое .

Что можно улучшить?

З/п. И многое другое.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист группы прочих доходов

Уже не работает в компании
4,5
РостовнаДону, сентябрь 2023

Что нравится?

Свободный выбор графика, Хорошие условия работы, Близость к дому

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Условия труда, стабильная зарплата, уверенность в завтрашнем дне

Что можно улучшить?

Увеличить зарплату, хотя бы до уровня конкурентоспособности по региону


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор клиентского сервиса

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильность. Условия труда.

Что можно улучшить?

Зарплату!!! Очень низкий уровень зарплаты! Не было повышения пять лет!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ Стабильные выплаты 2 раза в месяц Карьерный рост

Что можно улучшить?

Зону работы и зону отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, условия труда

Что можно улучшить?

Заработную плату, оборудование с которым приходится работать кассирам в не обновлённых гипермаркетах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста