Кофемания

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,5

1 055 отзывов

1-2

2-3

3-4

151

4-5

881

Кофемания – это легендарная команда московских ресторанов с 20-летней историей! Первая Кофемания была открыта в 2001 году ресторатором Игорем Журавлевым, человеком, который задал новые стандарты ресторанного бизнеса в Москве. Сегодня Кофемания насчитывает более 40 ресторанов, собственное производство, несколько гастрономических проектов - пиццерия Barmalini, мясной ресторан "Жажда крови" и японская кухня KINKI, а также рестораны восточной кухни «Узбечка». Мы любим кофе, гордимся блюдами наших шеф-поваров и кондитеров, мы знаем наших гостей по именам, а они нас. Мы верим, что авторская кухня не должна ждать особого повода, а может быть естественным сопровождением каждого дня. Именно поэтому мы приглашаем к нам в команду тех, кто также, как и мы испытывает страсть к эстетике и культуре еды. Если ты гурман, а хороший вкус во всем - это то, что ты ценишь в себе и других, то Кофемания – это место для тебя! Мы искренне считаем, что имея эти качества, ты cможешь развиться в нашей компании, и мы тебе в этом готовы помогать. В нашем учебном центре разработано более 20 программ для новых сотрудников, официантов, бариста, поваров, которые раскроют тебе мир ресторанного бизнеса, а также дадут новую профессию. Мы ценим качество в каждой детали, следуем самым высоким стандартам сервиса, ежедневно меняемся к лучшему и овладеваем новыми навыками и знаниями, чтобы быть экспертами в своем деле. Мы компания, где каждый – это личность. И благодаря каждому, кто работает с нами, мы смогли создать и сохранить успех Кофемании. Мы приглашаем тебя стать частью нашего мира!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Кофемания

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

- Интересная работа, связанная с постоянным общением с новыми людьми.

- Хорошая заработная плата и бонусы.

- Бесплатное питание.

- Дружелюбный коллектив.

Недостатки работы в компании не выявлены.

1. Заработная плата выплачивается в полном объеме и как договаривались, не задерживают.

2. Коллектив молодой и приятный, атмосфера рабочая, без скандалов.

3. Платят за каждую смену, ставка повышается после завершения обучения и потом повышается, после сдачи аттестаций и повышения уровня.

4. Возможность хорошо заработать летом для студента и получить дальнейшие навыки.

5. Бесплатная форма и питание.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Повар холодного цеха

Уже не работает в компании

4,83

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Все отлично!

Работа рядом с домой, так как сеть большая.

Хорошие руководители, всегда поймут и всему научат.

Кофемания- это настоящая команда!

Что можно улучшить?

Все нормально!

Работала на многих точках, восприятие разное, н...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Хостес

Уже не работает в компании

3,17

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Свободный выбор графика, общение с гостями, общение с коллегами, получение опыта.

Что можно улучшить?

Коммуникация с руководством, помощь новым сотрудникам, адаптация, оценка сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бармен-кассир

Уже не работает в компании

3,67

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильность. График

Что можно улучшить?

Маленькая зп линейного персонала

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повар

Уже не работает в компании

5,0

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Одно из лучших мест для работы поваром, реальный рост, отношение руководства Замечательное. Рекомендую.

Что можно улучшить?

На некоторых точках реально мало место под кухню, а так все замечательно.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повар холодного цеха

Уже не работает в компании

4,5

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Ценности компании, команда, блюда, напитки, возможность изучать новое, посещать тренинги

Что можно улучшить?

Отдых поваров) как сейчас, уже не знаю, но в 2016-17 году сильно уставала и немного зарабатывала

Но испытываю огромную бла...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бариста

Уже не работает в компании

4,67

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Удобное расположение места работы, интересные знания в области десертов и напитков

Что можно улучшить?

Улучшать коммуникацию внутри коллектива

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Хостес

Уже не работает в компании

5,0

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, все условия соответствуют ТК РФ, корпоративные тренинги , повышение квалификации сотрудников, возможность карьерного роста, множество привилегий, корпоративная форма, внутреннее питание сотрудников,...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повар горячего цеха

Уже не работает в компании

2,33

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Тренинги для новых сотрудников и сотрудников без опыта,редкие задержки зп

Что можно улучшить?

Убрать тренинги для сотрудников с опытом,поскольку ездить в свой выходной и слушать общий базис,пустая трата времени и лишение сотрудников...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Официант-бармен

Уже не работает в компании

4,83

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Прекрасный коллектив, отличный условия труда, отличная оплата, корпоративы, руководство - просто прекрасное место, о котором у меня исключительно тёплые воспоминания

Что можно улучшить?

Возможности карьерного роста. Расширяться и ещё...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании

2,83

Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

График , расположение , зарплата и временами вкусная еда

Что можно улучшить?

Коммуникация с сотрудниками , условия труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста