1. Компания Самолет
Компания Самолет
Компания Самолет
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
1 678 отзывов
1-2
82
2-3
177
3-4
237
4-5
1 287
Компания Самолет — один из ведущих российских девелоперов в сфере жилищного строительства, основанный в 2012 году, специализирующийся на массовом и комфорт-классе жилья. Группа реализует крупные жилые комплексы в Московском регионе и других городах, используя собственные строительные мощности и проектные решения. Самолет интегрирует в проекты инфраструктуру, коммерческую недвижимость и социальные объекты, обеспечивая высокие темпы ввода жилья. Компания активно работает на фондовом рынке, привлекая инвестиции для масштабирования. Деятельность ориентирована на доступное жилье высокого качества с акцентом на инновации и цифровизацию процессов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "САМОЛЕТ"
Руководитель:Алыев Азер Микаил Оглы
Дата регистрации:2012
ИНН:2724245295
КПП:272401001
ОГРН:1212700009147
ОКПО:48879467

Отзывы сотрудников о работе в компании Компания Самолет

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Компания воспринимается как крупный и динамичный работодатель с интересными проектами, современными условиями и возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС, удалённый или гибридный формат и сильные команды. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, сложности во взаимодействии между отделами, недостаточную прозрачность карьерного роста и изменения организационной структуры.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременные выплаты
  • ДМС и расширенный социальный пакет
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Интересные масштабные проекты и задачи
  • Сильные коллективы, обучение и возможности развития

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Сложности коммуникации между подразделениями
  • Недостаточная прозрачность карьерного роста и повышения оплаты
  • Частые изменения структуры и организационных процессов
  • В отдельных отзывах отмечаются сокращения и нестабильность

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Административный менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

соцпакет и стабильные выплаты, белая зарплата и премии. Обучение и рост, удаленная работа

Что можно улучшить?

Работы моного, порой ощущаещь очень высокую нагрузку Между отделами нужно наладить коммуникацию по этой причине работа може...

Специалист технического контроля

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Большая строительная компания, оперативность деятельности, работа с клиентами, большие объекты

Что можно улучшить?

Поднятие расценок, тем самым увеличение качества строительства и без срывов сроков

Административный специалист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

за время работы предоставлялся соцпакет один из топовых, особенно ДМС и скидки на квартиры, платили хорошо и без задержек. поднялся в должности, здесь можно было быстро вырасти. Удалёнка и гибкий график спасали, атмосфера в целом не...

Главный инженер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Периодически пересматривается вознаграждение, реализуются программы обучения и развития, комфортные условия труда. Официальное оформление, стабильная выплата зарплаты и неплохой соцпакет есть дмс, оплачиваемые больничные, корпоративн...

Финансовый менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Гибридный формат реально удобен, часть дней дома, часть в офисе. Проекты интересные, есть возможность глубоко погружаться в финансовое моделирование и проектное финансирование. Удивило что при частичной удаленки дали такой неплохой с...

Управляющий

Уже не работает в компании
3,7
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Коллектив. Возможность гибкого графика. Регулярные встречи для получения обратной связи.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты. Условия для работы, обустройство рабочего места для всех включая сотрудников на проектах.

Ведущий руководитель группы

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Выросла здесь от специалиста до руководителя отдела меньше чем за два года. Мне нравится что нет давящей иерархии, свободное общение в коллективе. А еще плюс что у нас очень удобный офис и красивый

Что можно улучшить?

нагрузка все вр...

Инженер

Уже не работает в компании
2,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Платят заработную плату во время, хоть с этим нет проблем. В остальном всё плохо

Что можно улучшить?

Работодателю наплевать на сотрудников. Заставили взять оставшийся отпуск под конец года на выходные (просто как гринчи украли у меня...

Администратор проекта

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

ЗП конкурентоспособная, платят стабильно что в нашей сфере редкость особенно сейчас когда рынок лихорадит. нет бюрократии как в госструктурах

Что можно улучшить?

много суеты и встреч которые можно было бы отменить

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Динамичная работа, большую часть рабочего времени нужно быть проактивным и энергичным, частые зумы и нововведения

Что можно улучшить?

из за встречи времени на решение рабочих задач стремится к нулю