Отзывы о собеседованиях в компании Компания Самолет
Технический эксперт по приемке квартир
Ведущий специалист по договорному праву
Методолог по организации бухгалтерского и налогового учета
Второй раз прохожу собеседование и сталкиваюсь с тем,что hr не обладает полной информацией о вакансии от руководителя того направления,в которое производится подбор. Первый раз по итогам собеседования мне посоветовали изучить 214-фз, во второй раз еще больше законов. На мой взгляд это не этично. Если вы приняли решение посмотреть человека без опыта работы в строительстве,не нужно его в это тыкать носом. Если вы знаете 214-фз, это не значит,что вы знаете другие законы. Я заранее уточняла и акцептировала внимание на том,что у меня нет опыта работы в строительной сфере. Но мне сказали,мы вас научим. Это мне показалось странным,так оно и вышло. Если вам нужен человек с определенным опытом,тогда не тратьте свое и чужое время и не обнадеживайте людей просто так. Желание развиваться и изучать новое не в приоритете. Уточните требования в вакансии до более четких
Менеджер креативных проектов/ Аккаунт менеджер
Главный инженер/инженер по генеральному плану
Опыт работы в градостроительной деятельности, владение программами
Музыкальный работник в частный детский сад
Менеджер по продаже новостроек "ЖК Истра Дом"
прошлый опыт вопросы по работе планирование продаж личные предпочтения
Главный специалист по слаботочным системам / Проектный институт
Ведущий инженер технического надзора по инженерным сетям
Ведущий инженер технического надзора по инженерным сетям электроснабжения и слаботочным сетям