ИНЖИНИРИНГОВЫЙ ДИВИЗИОН ГОСКОРПОРАЦИИ РОСАТОМ

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,6

483 отзывов

1-2

2-3

3-4

152

4-5

248

Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом» объединяет ведущие компании атомной отрасли, такие как АО «Атомстройэкспорт» и АО «Атомэнергопроект», реализуя масштабные проекты по сооружению атомных электростанций большой мощности в России и за рубежом. Дивизион занимает первое место в мире по портфелю заказов и количеству одновременно строящихся АЭС, предоставляя полный спектр услуг EPC, EP, EPC(M), включая проектирование, строительство, управление проектами и разработку инновационных Multi-D технологий для сложных инженерных объектов. Около 80% выручки приходится на зарубежные контракты, где строятся надежные и безопасные АЭС с реакторами типа ВВЭР поколения III+, соответствующими всем международным стандартам. Компания активно инвестирует в развитие сотрудников, предлагая конкурентоспособную оплату труда, программы ДМС, негосударственного пенсионного обеспечения и профессионального роста, а также участвует в проектах теплоэнергетики и обращения с радиоактивными отходами. В дивизионе трудятся тысячи высококвалифицированных специалистов, обеспечивая лидерство Росатома на глобальном рынке атомного инжиниринга.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании ИНЖИНИРИНГОВЫЙ ДИВИЗИОН ГОСКОРПОРАЦИИ РОСАТОМ

Краткое содержание отзывов:

Сотрудники компании отмечают перспективы роста, внимательного руководителя, интересную работу и достойную зарплату. Однако они также жалуются на отсутствие возможности выбора частичной удаленной работы из-за концепции open-space в московском офисе. Сотрудники считают, что необходимо улучшать коммуникацию между структурными подразделениями, прозрачность постановки задач руководителями перед сотрудниками, а также поддерживать инвестиции в развитие персонала.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,83

Нижний Новгород, май 2022

Что нравится?

Международные локации способствуют увеличению навыков общения с иностранными заказчиками и подрядчиками.

Климат благоприятный для релокации с семьёй.

Длительный отпуск.

Что можно улучшить?

Условия оплаты и условия проживания, уст...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,5

Нижний Новгород, май 2022

Что нравится?

Хорошие условия труда, стабильная заработная плата, внимательные к своим сотрудникам руководители, прекрасный коллектив.

Что можно улучшить?

Индексировать зарплату

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,0

Москва, май 2022

Что нравится?

Прекрасный офис, окружение (взаимоотношения и общение с работниками, сами люди), зарплата

Что можно улучшить?

Профессиональный рост

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

2,5

Нижний Новгород, май 2022

Что нравится?

Хорошее месторасположение в центре города, не задерживают зарплату.

Что можно улучшить?

Перестать брать на руководящие посты всех уровней "своих" людей со стороны, уровень их компетенций плохой, рабочие процессы не понимают, новые вы...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

2,67

Москва, май 2022

Что нравится?

Постоянная белая зп, интересные люди в коллективе, открытые диалоги с руководством

Что можно улучшить?

В основном предпенсионный коллеги, очень бюрократизирован аппарат, нет надежды на продвижение, все регламентировано стажем работы,...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

4,0

Нижний Новгород, апрель 2022

Пересмотреть систему оплаты труда и поменять годовые контракты на длительные.

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Нижний Новгород, апрель 2022

Стабильная организация, карьерный рост, крупные проекты

Механик

Уже не работает в компании

3,17

Бангладеш, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, престижность, госкорпорация, международный опыт.

Уровень проживания любого работника на Очень высоком уровне.

Что можно улучшить?

Обросли излишней бюрократией под предлогом наведения порядка, по факту лишняя нагрузка...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер 2 категории

Уже не работает в компании

3,0

Нижний Новгород, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, высокий уровень зарплаты, вовлечённость персонала.

Что можно улучшить?

Облегчить документооборот, наладить взаимодействие с другими управлениями для единой цели, достижения результата.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,67

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Крупная надежная компания с хорошей корпоративной культутрой. Заботится о сотрудниках.

Что можно улучшить?

Забюрократизированность всех процессов. Долгое принятие решений.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста