1. Золотое яблоко
Золотое яблоко
Золотое яблоко
Сайт:
Оценка компании
3,4
1 474 отзывов
1-2
337
2-3
338
3-4
368
4-5
632
Золотое яблоко — онлайн-гипермаркет модной одежды и аксессуаров премиум- и люкс-сегмента, сотрудничающий с более чем 300 брендами вроде Gucci, Dior и российских дизайнеров. Основан 24 сентября 2008 года, платформа предлагает быструю доставку по России, примерку на дому и возвраты. Золотое яблоко сочетает онлайн-продажи с оффлайн-бутбутиками в Москве, фокусируясь на женской, мужской и детской моде. Сервис популярен среди ценителей стиля благодаря эксклюзивным коллекциям и экспертным рекомендациям. Директор — Черкасов Алексей Валерьевич, уставный капитал 11 тысяч рублей.
Отзывы (1474)
Вакансии (412)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЗОЛОТОЕ ЯБЛОКО"
Руководитель:Черкасов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:24 сентября 2008 года
ИНН:6672281152
КПП:668501001
ОГРН:1086672024240
ОКПО:21597448
Уставный капитал:11 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Золотое яблоко

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы в целом описывают «Золотое яблоко» как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, гибкими сменами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают дружные команды, обучение и возможности роста. При этом впечатления зависят от подразделения и руководителя: встречаются жалобы на коммуникацию, нагрузку и качество управления. Для ряда позиций непростыми остаются длительная работа на ногах, короткие перерывы и зависимость дохода от премий или дополнительных смен.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, скидки и компенсация такси в отдельных условиях
  • Гибкий сменный график и возможность брать дополнительные смены
  • Дружные коллеги и поддержка в командах
  • Обучение и возможности карьерного или профессионального роста

Минусы

  • Длительные смены на ногах и недостаток времени на отдых
  • Коммуникация между сотрудниками, отделами и руководителями не всегда выстроена
  • В отдельных подразделениях отмечают некорректное или предвзятое отношение руководителей
  • Часть сотрудников считает доход невысоким или слишком зависящим от премий и дополнительных смен
  • Высокая нагрузка, монотонные задачи и частые изменения требований в некоторых ролях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Самара, октябрь 2021

Что нравится?

Свобода в выборе графика, удобное расположение, хорошие условия труда, помощь в период адаптации

Что можно улучшить?

Ничего, всё и так хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор интернет-магазина

Уже не работает в компании
1,8
Самара, октябрь 2021

Что нравится?

Нравился процесс работы, отдельные люди из коллектива, первое время нравился график, бесплатное питание, расположение.

Что можно улучшить?

Руководство винит во всех проблемах исполнителей, менеджеры отдела меняют зарплату и график ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
4,0
Минск, октябрь 2021

Что нравится?

Сфера работы, условия для персонала

Что можно улучшить?

Стандартизация графика, улучшение еды и отношения к рабочему персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик интернет-заказов

Уже не работает в компании
4,2
Челябинск, октябрь 2021

Что нравится?

Стабильность. Оплачиваемый завтрак и обед. Время отдыха выбираешь сам

Что можно улучшить?

Качество питания - бесплатно не значит плохо. Уровень ЗП


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Самара, октябрь 2021

Что нравится?

Возможность влиять на свой доход.

Что можно улучшить?

Условия для отдыха, возможность влиять на свой график.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Санкт-Петербург, октябрь 2021

Плюсы в работе:
Сама компания предоставляет работу с ясными условиями

Отрицательные стороны:
Неполная информация о вакансии, оформление по договору подряда. Не связывайтесь с посредниками. Например, аутсорсинговыми компаниями.

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,2
Екатеринбург, октябрь 2021

Плюсы в работе:
Много хороших, отзывчивых коллег, профессионалов своего дела. Но есть и уникальные люди ))

Отрицательные стороны:
Надо же, про Виталия Рублева вспомнили. Всё соответствует действительности. Мистер: "а вот Наташа говори...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,4
Новосибирск, октябрь 2021

Плюсы в работе:
Никаких

Отрицательные стороны:
Начну с Тюриной Веры Сергеевны. Я как бывший сотрудник склада хочу сказать эта неадекватная женщина и как она вообще может руководить мужским коллективом не понимаю.... Вроде взрослая жен...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,2
Москва, октябрь 2021

Плюсы в работе:
Их нет.

Отрицательные стороны:
Чем глубюе ты лижешь начальству тем больше вероятности что останешься в этой супер компании

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Екатеринбург, сентябрь 2021

Плюсы в работе:
Честно говоря, очень удивлена отзывам ниже, но могу говорить только за себя и точку в ТЦ Пассаж. Да, действительно работа не самая легкая - ты 12 часов на ногах, да, бывают неприятные моменты в коллективе, но в целом то, работа...