1. Группа компаний Аэроклуб
Группа компаний Аэроклуб
Группа компаний Аэроклуб
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
4,6
38 отзывов
1-2
0
2-3
2
3-4
2
4-5
34
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа компаний Аэроклуб

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, июль 2025

Что нравится?

Работаю здесь менеджером по продажам почти 3 года. Компания развивается, постоянно внедряет новые технологии, приходится быстро адаптироваться, и это драйвит. Коллектив здесь сильный, многие давно работают, поэтому есть у кого учитьс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Сама работа интересная, хоть и бывает большая загруженность. Больничный оплачивают, зарплата выплачивается без задержек.

Что можно улучшить?

Хотелось бы, конечно, чтобы ДМС оплачивалось полностью компанией.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

Очень удобно, что гибридный формат работы. Самый комфортный, вроде и на работу ходишь, есть хоть какая-то социализация, и при этом дома можно работать в свободном режиме. Зарплата белая. Офис красивый, современный.

Что можно улучшить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

Работаю здесь агентом третий год уже, нормальная зарплата по рынку. Работаю на удалёнке, для меня это максимально комфортно, не люблю все эти шумные офисы и т.д. Условия: в принципе, устраивают.

Что можно улучшить?

Из минусов хочу от...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2025

Что нравится?

Компания большая, имеется желание добиться повышения в классе, не только из-за денег. Всегда есть возможность высказать мнение или предложения, рабом системы здесь себя не чувствую.

Что можно улучшить?

Работы много, не зависимости от...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2025

Что нравится?

Работа интересная, не надоедает процесс. В компании позволяют достигать результатов в плане финансового благополучия. Как будет дальше - посмотрим, пока перспективы имеются.

Что можно улучшить?

Хотелось бы конечно для себя полную уда...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2025

Что нравится?

Стимул быть частью организации не иссяк с момента трудоустройства. Учитывая тот момент, что приходил с нуля и чего-то добился - это можно считать основным плюсом.

Что можно улучшить?

Минусов не нашел, если только неплохо было бы меди...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании
3,83
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Коллектив, непосредственный руководитель, наставник, обучение, адаптация, процесс трудоустройства - всё отлично.

Что можно улучшить?

Вопиющее недоразумение возникло после первой зарплаты. На собеседовании было четко оговорено за перв...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2025

Что нравится?

Работать можно. Труд оплачивается достойно. Минимум огранизационных вопросов, алгоритмы выстроены заранее и придумывать ничего не надо.

Что можно улучшить?

Было бы неплохо добавить медицинскую страховку и доработать корпоративную кул...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2025

Что нравится?

Направление деятельности и должностные обязанности. Компания развивается постоянно, в числе лидеров.

Что можно улучшить?

Ввести более объективное премирование лучшему сотруднику месяца.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста