1. ГБУ Жилищник района Вешняки
ГБУ Жилищник района Вешняки
ГБУ Жилищник района Вешняки
Оценка компании
4,0
34 отзывов
1-2
4
2-3
5
3-4
5
4-5
23
Отзывы (34)
Вакансии (3)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "ЖИЛИЩНИК РАЙОНА ВЕШНЯКИ"
Руководитель:Дорошенко Роман Анатольевич
Дата регистрации:18.11.2014
ИНН:7720832654
КПП:772001001
ОГРН:5147746369139
ОКПО:16874250

Отзывы сотрудников о работе в компании ГБУ Жилищник района Вешняки

Специалист по кадрам

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Удобное расположение, дружный коллектив, хороший руководитель

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, взаимодействие между подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Лёгкий способ добраться до работы, коллектив хороший, доброжелательный. Покрайней мере пока.

Что можно улучшить?

Новые компы, принтеры. И хотелось бы полный штат сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Зарплату платят стабильно, строго следят за безопасностью на рабочем месте, дружный коллектив, комфортные условия работы, возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Доп. премии или повышение ставки к ЗП за определённое количес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Стабильность в завтрашнем дне, дружный коллектив который всегда поддержит, график работы оставляет время на личные дела

Что можно улучшить?

В принципе все и так работает как часы, но вот зданию и внутри в целом требуется регулярный р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Квалифицированный, знающий свою работу, поддерживает свой коллектив

Что можно улучшить?

Все устраивает, нет претензий, выплаты своевременные без задержек


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрист начального уровня

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Близкая доступность метро, удобное расположение. Дружный коллектив, юристы вообще топ!)

Что можно улучшить?

Старое оборудование, ремонт внутри здания. Оплату за переработанные часы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Хорошая организация, во время зарплата, рядом с домом, лояльное руководство, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Можно было бы организовать проезд работников, от ключевых станций метро до места работы, или парковочные места, а в о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Коммуникация между сотрудниками, уважительное отношение к сотрудникам организации

Что можно улучшить?

Регулярное обучение, проведение экспертиз, техническое оснащение для повышения эффективности работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист общего отдела

Уже не работает в компании
2,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Стабильный график, своевременная выплата заработной платы, близкое расположение к метро.

Что можно улучшить?

Улучшение взаимодействий с руководством, оплата за сверхурочные часы,четкое распределение обязанностей между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Близость к дому, дойстойный уровень заработной платы, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Организацию обеденной зоны, дмс со стамотологией, корпоративную жизнь


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста