Отзывы сотрудников о работе в компании Газпромбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники часто отмечают стабильность крупного банка, дружелюбные коллективы и внимательное руководство. Среди сильных сторон также называют гибридный и удалённый форматы, обучение, наставничество, ДМС, спортивные программы и своевременные выплаты. В отдельных подразделениях доступны карьерный рост и интересные задачи. Основные зоны улучшения — уровень и структура дохода, прозрачность мотивации, карьерные перспективы, бюрократия и взаимодействие между подразделениями. Также встречаются замечания к устаревшему программному обеспечению, сбоям, графикам и нагрузке, особенно в продажах и контактных центрах.
Плюсы
- Стабильность и надежность крупного банка
- Дружелюбные коллективы и взаимопомощь
- Гибридный и удалённый форматы работы
- ДМС, социальные льготы и спортивные программы
- Обучение, наставничество и интересные задачи
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Недостаточная прозрачность мотивации, KPI и премирования
- Карьерный рост в отдельных подразделениях воспринимается как ограниченный
- Бюрократия и длительные согласования
- Устаревшее программное обеспечение и отдельные технические сбои
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Система мотивации и премирования. Комфортный офис. Социальный пакет. Внутренние коммуникации и корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить?
Принципы взаимодействия между сотрудниками и подразделениями.
Начальник сектора продаж зарплатных проектов
Что нравится?
Соц.пакет: программа ДМС (+вкл. стоматология), стимулирующая выплата к отпуску
Что можно улучшить?
Организация мероприятий для сотрудников (выезды на природу, совместные обучения, деловые игры и проч.)
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дополнительное медицинское страхование, стабильная и небольшая заработная плата
Что можно улучшить?
Уровень дохода, заработная плата оставляет желать лучшего, в других банках доход на порядок выше
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Надёжность,зарплата всегда вовремя, поддержка коллег,социальный пакет,дмс
Что можно улучшить?
График,размер заработной платы,поменьше срезов и отчетов
Ведущий специалист кредитного отдела
Что нравится?
Открытость руководства. Возможность работать удаленно. Достойная оплата труда.
Что можно улучшить?
Если бы оптимизировать некоторые процессы (документооборот), то было бы легче работать.
Старший менеджер проекта в сфере финансирования недвижимости
Что нравится?
Заработная плата, наличие удаленного рабочего места, возможность командировочных поездок, денежные бонусы
Что можно улучшить?
Не настроены бизнес-процессы от слова «Совсем», слабая система работы, отсутствие рабочего места
Старший специалист по работе с Клиентами
Что нравится?
Прекрасный ДМС, стабильность, постоянные тренинги и повышения квалификаций, комфортные офисы, профсоюз и многое другое
Что можно улучшить?
Улучшить возможность перехода в другое подразделение, возможность выставлять вакансии внутри о...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Крупная компания, много проектов, возможна полностью удаленная работа. Предоставили работы в разгар ковида.
Что можно улучшить?
Корпоративную культуру, возможности роста, программы развития. Повышения не дождаться, программы развития...
Менеджер по продажам
Что нравится?
- Прекрасный коллектив и понимающий руководитель
Что можно улучшить?
- Уровень дохода значительно ниже рынка. - Софт ужасен. Допотопные программы регулярно зависают, тормозят работу, вызывая негатив у клиента. - Система мотивации так...
Ведущий инженер по тестированию
Что нравится?
Крупная компания, хороший коллектив, отзывчивые коллеги.
Что можно улучшить?
Отношение к мотивации старых сотрудников, компании проще нанять нового сотрудника на зарплату в 2 раза выше чем поднять зарплату текущему сотруднику, из за...