1. Газпром нефть
Газпром нефть
Газпром нефть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 551 отзыв
1-2
174
2-3
384
3-4
676
4-5
1 597
Газпром нефть — крупная российская нефтегазовая компания, занимающаяся разведкой, добычей, переработкой и продажей нефти и нефтепродуктов; компания управляет добычными активами, нефтеперерабатывающими заводами и сетью реализации топлива и смазочных материалов. В состав бизнес-модели входят геологоразведочные работы, эксплуатация месторождений, транспортировка, переработка сырья и сбыт нефтепродуктов через оптовые и розничные каналы. Компания также развивает направления по увеличению глубины переработки, внедрению технологических и экологических решений и поддержанию цепочек поставок топлива для промышленности и транспорта. Деятельность включает управление производственными рисками, соответствие отраслевым регуляциям и взаимодействие с иностранными и российскими партнерами по стратегическим проектам.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГАЗПРОМ НЕФТЬ"
Руководитель:Дюков Александр Валерьевич
Дата регистрации:6 октября 1995 года
ИНН:5504036333
КПП:783801001
ОГРН:1025501701686
ОКПО:42045241

Отзывы сотрудников о работе в компании Газпром нефть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Газпром нефть воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальными выплатами, социальными льготами и комфортными условиями в офисах и на объектах. Сотрудники часто отмечают сильные коллективы, адекватных руководителей, интересные задачи и возможности обучения и карьерного развития. При этом часть сотрудников считает доход недостаточно конкурентным, а карьерные переходы и пересмотр компенсаций — непрозрачными. Повторяются пожелания сократить бюрократию, улучшить взаимодействие между подразделениями, адаптацию новичков и доступность удалённого или более гибкого графика.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные официальные выплаты
  • Развитый социальный пакет, включая ДМС и корпоративные льготы
  • Дружные коллективы и поддерживающие руководители
  • Интересные проекты и возможности профессионального развития
  • Комфортные условия труда и гибкие форматы работы в отдельных подразделениях

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточно высоким или конкурентным
  • Карьерный рост и внутренние переходы не всегда прозрачны
  • Бюрократия и сложные согласования замедляют работу
  • Коммуникация между подразделениями и руководителями требует улучшения
  • Возможности удалённой работы, адаптации и обучения доступны не во всех подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Трубопроводчик линейный

Уже не работает в компании
5,0
Муравленко, сентябрь 2022

Что нравится?

Стабильность и рост зарплаты, карьерный рост молодых специалистов, компенсация займа жилья.

Что можно улучшить?

Премии за дальнюю дорогу до месторождений.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь-ремонтник

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Условия безопасности труда, коллектив, возможность роста, обучение

Что можно улучшить?

Оплату труда, социальный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, сентябрь 2022

Что нравится?

Хороший офис, есть комната отдыха для сотрудников

Что можно улучшить?

Существуют переработки во времени, которые никто не оплачивает. Очень большой объем работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Омск, сентябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, социальная поддержка, возможность развития дополнительных компетенций

Что можно улучшить?

Всё отлично. Очень хорошая компания. Из минусов: долгий документооборот


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Ноябрьск, сентябрь 2022

Что нравится?

Высокая квалификация сотрудников, высокий уровень дохода, возможность карьерного роста, условия труда.

Что можно улучшить?

Бытовые условия на месторождениях.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер РЗА

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Свободно выбора, лояльность, адекватное отношение к сотрудникам

Что можно улучшить?

Заработную плату. Организовать транспорт с места жительства до места работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Соц. Пакет, ДМС, гарантия выплаты зп без задержек

Что можно улучшить?

Взаимодействие между подразделениями дочерних обществ по функциональной линии.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Lead Process Analyst

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, пятница до 16:45

Что можно улучшить?

Первая фраза, которой вас встретят коллеги: "Это просто надо пережить", через неск. месяцев вы сами будете той же фразой ободрять новичков, а дальше... Дальше вы будете... переживать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный электромонтер 6 разряда

Уже не работает в компании
4,5
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Официальная заработная плата. 13 я зарплата. Уровень дохода. Возможность карьерного роста. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Распределение обязанностей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по математическому моделированию нефтегазовых процессов

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Молодой коллектив, удобный офис, оборудованные места для отдыха и работы вне рабочего кабинета

Что можно улучшить?

Отношение руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста