1. БФА-Строй
БФА-Строй
БФА-Строй
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,3
28 отзывов
1-2
1
2-3
0
3-4
4
4-5
25
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании БФА-Строй

Комендант

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, июль 2025

Что нравится?

Система наставничества. График работы можно изменить по желанию. Это актуально во время переезда - сместить начало работы на час позже, чтобы не опаздывать. Активность в течении дня и общение с людьми. Корпоративная жизнь. Уровень за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтажник

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, июнь 2025

Что нравится?

Объёмы предоставляемий работы, честность в оплате. Договороспособность

Что можно улучшить?

Всё нормально. Впринципе всё устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ПТО

Уже не работает в компании
3,17
Санкт-Петербург, июнь 2025

Что нравится?

Стабильная з.п. условия для отыха,корпоративная этика,белая,официальная з.п.

Что можно улучшить?

Адекватность руководителя отдела ПТО.Не отработанная методика работы.Не дают корректного задания по работе при этом дают 3 шанса на ошиб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Геодезист

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, май 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда. Близко от дома. Комфортный график работы

Что можно улучшить?

Хотелось бы что бы спецодежда была в наличии сразу при устройстве на работу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, май 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, всегда готовые придти на помощь. Регулярное индексирование заработной платы. Условия труда.

Что можно улучшить?

Повысить уровень заработной платы - чтобы была средней по рынку.придумать премиальную программу абсолю...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший производитель работ

Уже не работает в компании
4,0
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Компания стремительно развивается, не стоит на месте. Проактивность, идеи и стремления сотрудников поощряются. Регулярные корпоративы и индексации заработной платы.

Что можно улучшить?

Хотелось бы улучшить политику борьбы с текучкой...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий складом

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Профессиональный рост, своевременно выплачивают з/п, индексация

Что можно улучшить?

Медицинское страхование для сотрудников, повышение квалификации персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, при желании возможность роста и развития в компании, внерабочая жизнь (участие в городских спорт-мероприятиях, йога, корпоративы), офис в центре города с хорошей транспортной доступностью

Что можно улучшить?

Пов...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, февраль 2025

Что нравится?

Очень нравится, что компания всегда находятся в развитии как по отношению к сотрудникам, так и к рабочим процессам. Можно проявлять себя и развиваться вместе с командой. Здорово, что здесь можно подавать идеи по улучшению и реализова...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, февраль 2025

Что нравится?

Лучший работодатель в моей карьере. Шикарный директор, который всех своих сотрудников знает по именам и входит в любые ситуации. Нет проблем с отпусками для учебы, отдыха и всё что в рамках закона. Премии- квартальные, на праздники з...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста