1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
17 441 отзыв
1-2
451
2-3
1 620
3-4
2 833
4-5
13 717
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий специалист по администрированию арендных отношений

Уже не работает в компании
3,2
Краснодар, апрель 2023

Что нравится?

BeFree, выдают оборудование, корпаративная связь

Что можно улучшить?

Выстроить более короткую схему подписания документов, наделить сотрудника бОльшими полномочиями, уйти от архаичной системы документооборота ЕСМ, повысить з/п за так...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Свобода рабочего графика, коллектив, офис, расположение, обучение

Что можно улучшить?

В данной сфере не существует как таковой ставки, доход зависит от кол ва подключенных клиентов, а это значит что с легкостью вы можете в один месяц...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Возможность удаленной работы (важно не где я нахожусь, а каков результат моей работы)

Что можно улучшить?

Оплата труда ниже рыночной. Часто набираются низкоквалифицированные кадры.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,3
Великий Новгород, апрель 2023

Что нравится?

Свобода в выборе офиса; сменный график работы; хорошая заработная плата и оплачиваемый отпуск (учебный и основной); хороший коллектив и понимающее руководство

Что можно улучшить?

Уделить большее внимание обучению сотрудников; Не бесп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,3
Колпино, апрель 2023

Что нравится?

Удобное месторасположение места работы. Плавающий график с возможностью выбора выходных. Часто, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда, ассортимент в офисах, глупые, непродуманные скрипты для работников офисов пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела сервисных платформ

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Коллектив, в целом, хороший

Что можно улучшить?

Нет вообще никаких вариантов по повышению ЗП, карьерному росту. Все новые получают сразу раза в два больше, чем текущие. Плюс пришли "эффективные" менеджеры, у которых есть их мнение и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Человеческий подход, мотивация на развитие. Вовлечение сотрудников в процесс

Что можно улучшить?

Матрицу карьерного роста, возможность подбора графика работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Стабильные выплаты, белая зп

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Понятность заработной платы, хороший коллектив, удобство в использовании рабочих программ

Что можно улучшить?

Условия труда, заработная плата, отношение руководства к сотрудникам, а также исключение "конфигуратора" При работе с клиен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный энергетик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Близость к дому, можно добираться пешком, без автомобиля, хорошее местоположение

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты за объём выполняемых работ должен быть больше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста